职位&公司对比
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 本科
- 不接受居家办公
- 大型B2B/B2C网站经验
- Listing优化
- B2C
- 电商店铺运营
- 亚马逊运营
- 要求跨境电商运营经验
- 双休
本岗位 需要有经验的 薪资 基本工资 4—7K+提成,年底奖金 +双休。 提成需要见面根据你的能力 ,可谈。 1、有一年以上Amazon平台销售经验;本岗位是北美站FBA精品模式,不做FBM 。(介意勿投) 2、独立操作产品信息发布,做好市场信息的收集、分析、掌握市场动态; 3、以kanzhun邮件等形式及时有效的回复、解答客户咨询;提供售前咨询、订单追踪信息,解答售后问题; 4、分析产品的销售数据,分析市场及竞争对手kanzhun状况;作出销售策略; 5、关键词、转换率、产品信息优化等操作,提升产来自BOSS直聘品的曝光和订单量; 6、完善帐号各项政策与制度,保持帐boss号的好评率来自BOSS直聘和良好的信用度;能预防可能出现的争议,妥善决投诉或尽量规避差评; 7.广告运营特别擅长,可以另外谈薪资
职位详情
- 合肥
- 1-3年
- 大专
- 平台品类运营
- 平台整体运营
- 电子商务专业
- 要求跨境电商运营经验
岗位职责: 1、负责速卖通店铺的管理,制作并审查产品的图片、描述、价格、服务条款等,完善各产品的上架工作; 2、了解销售平台政策与制度,维护账号的评分和信用评价,保持账号评级,处理和记录各种投诉、争议,汇总并整理各种投诉类型,确保账号的安全; BOSS直聘3、了解速卖通店铺的经营与销售,能全盘操作速卖通销售和客服工作; 4、处理客户问题,主要处理售前咨询; 5、要有足够的耐心和深究自建产品的兴趣,对自建的产品有的自已独特的观点。 6、能够及时完成上级分配的任务,主动承担更多的工作,发挥正能量,思路上大胆创新,工作中追求极致。 岗位要求: 1、 大专以上学历,1年或以上跨境电商经验; 2、 熟悉电商boss产品开发流程,有较成熟的产品线开发经验和资源整合能力; 3、 有敏锐的眼光,并对产kanzhun品周期与价格能有准确的趋势判断与预测; 4、对市场有较强的敏感度和洞察力,熟悉市场消费者行为,对产品和市场定位有一定的认知和理解力; 5、对市直聘场需求有敏锐的判断力和快速反映的能力,并有自己独立的判断。 福利待遇: 1.上班时间:朝九晚六,法休 2.薪资结构:底薪+提成+五险+现金奖励 3.满一年可以享受BOSS直聘带薪休假5天 4.生日福利,节假日福利、不定期组织团建、个人/团队绩效奖、优秀员工奖
技能解析
- 销售经验
- 竞争对手
- 信息的收集
- 平台销售
- 销售策略
- 做好市场
- 分析市场
- 市场动态
- 售后问题
- 客户咨询
- 竞争对手状况
- 售前咨询
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 产品开发流程
- 资源整合
- 客户问题
- 开发经验
- 资源整合能力
- 敏锐的判断力
- 整合能力
- 开发流程
- 熟悉市场
- 市场需求
- 售前咨询
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖