职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 日结
- Golang
- Python
- Java
- C++
职位描述 作为广告归因方向的工程师，你将致力于构建度量和归因能力的基础设施，丰富的归因产品，以及提供科学方法论帮助客户提升广告效果。你将负责开发百万级别高并发、高可靠性、高可扩展性的广告系统，包括Lift Infra, Attribution, Ranking, Reporting等；与策略优化产BOSS直聘品和下载/线索/千川/本地/星图等业务团队合作，深度参与业务，技术视角推动产品突破，达成产品使命。 1、负责字来自BOSS直聘节广告系统下各个业务的的广告归因能力建设，建设领先的归因产品； 2、深入各大行业，针对行业客户经营现状设计并推广全渠道自归因产品； 3、优化归因策略，确保平台流量价值不被低估，提升归因产品竞争力。 职位要求 1、有扎实的编程能力，有良好的数据结构和算法功底，较强的逻辑理解和学习能力； 2、熟悉 C++/Java/Golang/Python 中的至少一门编程语言，2年以上中大型生产项目开发经验； 3、有较强的系统架构设计和性能优化能力，对高性能直聘在线服务、分布式计算、大规模存BOSS直聘储、云计算平台中的一项或多项有深boss入的理解和认识； 4、善于沟通，工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作能力，乐于接受技术挑战； 5、具有互联网广告系统、搜索引擎或个性化推荐系统开发经验者优先。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- Golang
- Java
- Golang服务端开发经验
- 计算机相关专业
- 中大型项目开发经验
- 系统架构设计经验
【团队介绍】我们致力于建设行业顶尖的低代kanzhun码平台，加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用，助力业务人员自我价值最大化；将研发人员从低效重复的工作中解放出来，改变低效的研发模式；打通企业数据、减少数据孤岛，让企业掌握快速创新的主动权。 【职位描述】 1、负责低代码平台系统开发，主导架构设计； 2、负责基础能力来自BOSS直聘和业务平台的改造和升级，攻坚工程技术难点； 3、参与解决方案的制定，推动产品的稳定性、性能、开放性和扩展性BOSS直聘建设。 【职位要求】 1、本科及以上学历，计算机、软件相关专业； 2、有扎实的编程能力，良好的数据结构和算法基础； 3、熟悉常见的设计模式并能熟练运用； 4、熟悉并能合理运用后端研发常用技术包括而不限于：存储、缓存、消息、搜索、微服务等； 5、良好的团队沟通和协作能力，有kanzhun良好的责任心，有良好的自驱力和学习能力； 6、有数据库、大数据、云原生、k8s、消息队列经验者优先。 加分项：有大数据、搜索、推boss荐、广告和大模型背景的更佳。
技能解析
- 优化能力
- 项目开发经验
- 分布式计算
- 编程语言
- 互联网广告
- 团队协作
- 开发经验
- 性能优化
- 团队协作能力
- 系统架构设计
- 可扩展性
- 系统架构
- 较强的逻辑
- 良好的团队协
- 团队合作
- 善于沟通
- 搜索引擎
- 协作能力
- 数据结构和算法
- 架构设计
- 数据结构和算
- 学习能力
- 编程能力
- 系统开发
- 数据结构
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队沟通
- 设计模式
- 解决方案
- 算法基础
- 消息队列
- 协作能力
- 数据结构和算法
- 架构设计
- 数据结构和算
- 学习能力
- 编程能力
- 系统开发
- 数据结构
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 团建聚餐
- 住房补贴
- 家属自选保险
- 家庭关爱假
- 免费健身设施
- 年度体检
- 就近租房补贴
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 团建聚餐
- 住房补贴
- 家属自选保险
- 家庭关爱假
- 免费健身设施
- 年度体检
- 就近租房补贴
电子营业执照
京公网安备11010502032801