销售经理 (MJ002677) 15-20K
上海闵行区虹桥 经验不限 大专
岗位职责: 1)负责工业智能业务的销售与市场推广工作; 2)负责辖内区域的市场拓展及客户开发,完成公司销售任务; 3)支持客户的市场活动,协助开发新客户;
销售经理 对接政企单位 周末双休 5-10K
武汉江汉区青年路 经验不限 大专
25岁以内 欢迎应届毕业生来。~江汉大学最佳 岗位职责和工作内容: 1、了解(办公、礼赠、工业品等行业)区域内目标企业/单位办公场景,挖掘收集企业/单位物资设备
无责底薪7000元+新人奖+扶持资源 销售经理 7-12K
东莞横沥镇东莞生态园 1年以内 大专
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖
销售经理 房产经纪人 无责底薪+高提成 3-8K
合肥 经验不限 学历不限
薪资每月9号准时发放 薪资每月9号准时发放 薪资每月9号准时发放 工作内容:通过线上 APP 对接客户,了解客户需求,及时解答客户疑问,匹配房源。带客户看房
政企大客户代表 销售经理 周末双休无责底薪 5-6K
上海杨浦区五角场 经验不限 本科
【工作时间】 周一至周五9:30—18:00,做五休二,周末双休(午休1H,每天工作7.5H) 【薪资结构】 底薪+岗位工资+综合补贴+绩效奖金≈5-9k,其
销售经理 8-13K
成都双流区东升 1-3年 大专
课程顾问工作职责: 1、拆分月度销售目标并做好合理分配,保证月度目标顺利完成; 2、通过电话拨打潜在客户名单,完成每月到访任务目标; 3、接待现场到访的潜在客户
销售经理 5-10K
吕梁孝义市迎宾路 1-3年 学历不限
销售经理岗位职责和任职要求 职位描述 有润滑油行业工作经验者! 销售管理,市场管理,区域市场拓展 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场
销售经理 16-32K
北京西城区西直门 1-3年 大专
1. 岗位职责 泰康健康财富规划师(HWP)是一个跨领域的职业,专注于为中高净值客户提供健康与财富管理的综合解决方案。主要职责包括: - **客户需求分
销售经理 15-30K
合肥蜀山区高新区 5-10年 大专
工作职责(按重要性排序) 1、管理销售部门,完成下达的销售指标及收款任务; 2、主动收集各项信息,对接领导给予的客户资源; 3、掌握客户各类信息及需求,发掘及
销售经理 15-20K
揭阳榕城区揭阳楼 经验不限 本科
岗位职责: 1、负责对市场信息的收集、规划和开拓,对销售渠道的挖掘,对市场消费习惯的调研; 2、负责对市场客户日常管理,包括开发、报单、维护、产品标准、合作模式
销售经理 7-12K
济南 1-3年 中专/中技
岗位职责: 1.负责公司产品的销售及推广; 2.根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3.开拓新市场,发展新客户,增加哦产品销售范围; 4.负责辖区市场信息的手
销售经理 10-15K
深圳宝安区西乡 1-3年 本科
职位描述:1. 负责市场拓展和客户维护,及时有效解决客户合作过程中的问题. 2. 负责公司无人机产品的销售和品牌推广,完成销售任务. 3. 负责市场信息收集
销售经理 5-10K
张掖甘州区张掖 经验不限 学历不限
1、有汽贸相关行业优先 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、有团队协作
销售经理 5-10K
济宁邹城市凫山 1-3年 大专
1、完成公司制动的年度业绩目标; 2、调研市场,拜访客户,每月新开发客户数量不少于5个; 3、负责按照合同交期完成订单交货和考票挂账; 4、按照合同约定的付款方
销售经理 7-11K
重庆江北区寸滩 3-5年 本科
工作内容 1、负责渠道客户的销售工作,推广公司产品 2、维护现有客户关系,拓展新的业务渠道 3、参与制定销售策略,提升销售业绩 任职要求: 1、具备丰富的To
销售经理 13-26K
济南 1-3年 学历不限
任职资格:20周岁-35周岁。 1.一年以上销售工作经验,反应敏捷、表达能力强。具有较强的沟通能力交际技巧,具有亲和力。 2.具备一定的市场分析及判断能力,良好
销售经理 6-10K
成都武侯区簇桥 3-5年 学历不限
招聘1.有从事过:有大型连锁超市经验,或有闪购仓经验,或有生鲜超市的经验,要有对接采购经验,谈判合同与开拓合作的能力; 招聘2.有从事过区域门店覆盖,代理伊利
销售经理 7-12K
西安莲湖区枣园 经验不限 学历不限
岗位职责 完成销售任务,依据计划开拓新客户,维护老客户关系,提升销售额。 深入了解熟食产品,精准向客户介绍产品优势,解答客户疑问。 收集市场与竞品信息,及
销售经理 15-30K
厦门湖里区湖里大道 5-10年 大专
岗位职责: 1、制定销售部年度策略,分解销量目标,监控业务各项核心指标达成; 2、管理销售团队,优化集客-邀约-试驾-成交流程,提升客户体验; 3、管控新车价格
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