人力资源专员/助理 4-8K
淮安清江浦区淮海北路 1-3年 大专
岗位职责： 1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 任职资格： 1、大专以上学
人力资源专员/助理 6-7K
成都双流区东升 经验不限 学历不限
岗位职责： 1. 负责公司人力资源政策的制定与执行，包括但不限于招聘、培训、绩效考核、员工关系管理。 2. 参与招聘流程，包括筛选简历、组织面试、评估候选人。
人力资源专员/助理 3-8K
邯郸永年区永年区中心城区 经验不限 学历不限
薪资待遇3K-8K 1.负责开拓/维护公司招聘渠道，做好公司人员招聘、人才发展等工作 2.主要以招聘为主 3.工作时间8.45-5.30 月休4天
人力资源专员/助理 5-9K
邯郸丛台区新世纪广场 经验不限 初中及以下
岗位职责： 岗位职责: 1.负责公司人力资源的日常管理和维护 2.参与人力资源相关项目和活动的策划与执行 3.协助处理员工关系和人事政策的实施 任职要求： 1
人力资源专员/助理人事 3-4K
百色右江区中山一路 1-3年 学历不限
[舒舒服服工作]环境优美舒适。（超准时发薪） [福利多多]拥有完善的薪资管理体系，享有年终奖、全勤 奖、工龄奖，生日、节假日福利津贴、超长带薪春节假、每 月工会
人力资源专员/助理 4-6K
金华婺城区白龙桥 3-5年 本科
岗位职责: 1、处理人事相关事宜:招聘与配置、培训与开发绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系、人力资源规划: 2、相关行政工作:办公室各部门后勤保障工作负责日常办公
人力资源专员/助理 8-10K·13薪
南京建邺区江东 3-5年 本科
岗位职责： 1、负责员工入，离职手续办理； 2、负责公司员工劳动合同的签订和日常管理工作； 3、进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新； 4、按照各
人力资源专员/助理 5-10K
上海浦东新区陆家嘴 1年以内 大专
岗位职责: 1.负责boss发布招聘职位 主动邀约求职者 安排面试 2.对面试通过的员工跟进入职 3.统计招聘数据 定期维护新员工入职 任职要求: 年龄2
人力资源专员/助理 4-5K
江门 1-3年 高中
岗位职责: 1. 负责公司人力资源管理工作，包括但不限于员工关系维护、招聘流程执行等。 2. 协助上级完成各项人力资源相关任务，确保流程的顺畅进行。 3. 参与
人力资源专员/助理 3-8K
汕头澄海区澄海中心城区 1-3年 大专
主要招聘助理，整理资料 男，女，均可22-45周岁，每周一至六上午8:30-11:30，下午2:30-16:30，周日休，国家法定休假，联系1367612491
人力资源专员/助理 3-4K
成都青羊区文殊院 1-3年 大专
岗位职责： 1、负责员工招聘，入职、离职手续办理工作； 2、负责员工薪酬福利核算； 3、负责员工关系处理 4、负责公司证照办理。 任职要求： 1、有物业公司招聘
人力资源专员/助理 4-5K
绍兴越城区迪荡新城 1-3年 大专
岗位职责: 1.负责组织和实施员工的招聘、培训、考核及人事管理； 2.维护和促进员工关系，解决员工关系问题； 3.参与制定和完善人力资源政策和程序。 任职要求
人力资源专员/助理 4-6K
济南历下区泺源大街 1-3年 本科
岗位职责： 1. 为客户企业员工办理入职与离职手续，签订劳动合同，建立并维护人事档案。 2. 负责员工工资结算事宜； 3.完成所在项目招聘任务； 4. 参与部分
人力资源专员/助理（高途直招双休白班） 6-8K·14薪
郑州管城回族区经开区 1-3年 本科
【工作职责】 1、完善并监督执行公司招聘管理制度，并根据需要提出建议和改进； 2、用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息； 3、
人力资源专员/助理（五险一金） 4-6K
太原小店区学府街 1-3年 大专
岗位职责： 1.负责招聘工作，组织实施及公司内部员工的招聘、调配工作 ； 2.负责薪酬核算工作； 3.熟知劳动法，编制公司人事管理制度，规避各项人事风险 ； 4
带薪培训！人力资源方向 6-8K
深圳罗湖区万象城 1年以内 本科
“丽兹行”向你发起了面试邀请 嘿，小伙伴们！现在有一个超级棒的工作机会等着你，如果你梦想成为一名引领行业发展的人，那这绝对是你不能错过的机会！ 我们正在寻找有
人力资源专员/助理 5-8K
东莞大朗镇松山湖 1-3年 大专
岗位职责: 1.负责公司人力资源相关工作，包括但不限于员工关系维护、招聘流程执行等。 2.参与制定和优化人力资源管理制度，确保公司人力资源工作的高效运作。 3.
人力资源专员/助理 3-8K
南通 经验不限 中专/中技
一、工作内容 1、熟悉公司业务 2、来访咨询客户接待、洽谈 3、办理业务手续 二、岗位要求 1、中专及以上学历 2、年龄35-48岁 3、熟练运用办公软件 4、
人力资源主管（主要方向：培训板块） 7-10K
台州温岭市松门镇 3-5年 本科
岗位职责： 1、根据公司战略及业务需求，制定年度/季度培训计划、编制培训预算，并建立完善的培训制度与流程； 2、负责公司在培训方面的全面规划和管理工作，制定培训
人力资源专员/助理 4-5K
濮阳 1年以内 大专
岗位职责: 1.负责公司人力资源的日常管理和维护 2.参与人力资源相关项目和活动的策划与执行 3.协助处理员工关系和人事政策的实施 任职要求： 1.具备良好的
人力资源 /HRBP 总监 20-40K
长沙岳麓区含浦 5-10年 本科
人力资源部负责人，管理人事行政部门，直接向总经理汇报工作。 岗位职责： 1、根据公司人力资源战略，建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度，
人力资源专员 4-7K
阳江阳东区益华广场 1-3年 本科
岗位工作内容： 1.负责员工招聘、薪酬核算、入职、离职、合同档案管理等流程办理，快速学习掌握流程规范，有效把控流程风险。 2.参与HR信息化建设，HR系统需求收
人力资源专员 5-6K·13薪
台州天台县天台新城区 经验不限 本科
人力资源管理生 要求：人力资源专业，性格开朗，外向，学习期间成绩良好，通过英语六级。 有活动策划能力，主要负责公司培训管理、其他人力资源部支持工作。
人力资源专员 3-5K
张家口桥西区张家口经开区 1-3年 大专
工作内容： 1、负责员工关系的维护与管理，确保员工满意度和组织氛围的良好； 2、参与人力资源规划和招聘流程，包括筛选简历、组织面试及员工入职； 3、处理员工绩效
人力资源专员 3-8K
濮阳华龙区联华 1年以内 大专
有经验，有经验的!!!! 岗位工作内容: 1.负责公司内部人员的招聘工作 2.负责应聘的面试工作 3.负责入转调离手续办理 任职要求: 有1年左右人事招聘经
人力资源专员 7-8K·13薪
杭州钱塘区大江东 1-3年 本科
岗位职责： 1.负责更新维护E-HR系统组织和人员信息、OA汇报关系。 2.负责员工的入职和离职手续，更新维护花名册。 3.依据公司档案管理的相关规定，建立员工
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