人力资源专员/助理 5-6K
武汉江汉区常青 3-5年 本科
岗位职责: 1.协助上级建立和完善公司的人力资源相关制度执行，主要负责招聘执行。 2.统筹执行人力资源部门的各项人事政策，确保各项制度的有效实施。 3.达成招聘
人力资源专员/助理 4-8K
丽水 1-3年 大专
岗位职责 1. 招聘与配置 根据部门需求，发布、更新和维护招聘信息。 筛选简历，安排并参与面试，进行初步面试评估。 办理员工的入职、离职、转正、调岗
人力资源专员/助理 5-8K
绍兴 3-5年 高中
年龄25-40岁左右。人事行政工作3年以上相关经验。为人谦虚、靠谱守时、乐观开朗积极向上、抗压能力强。 上班时间8时到17时，26天制。9小时，无法定节假日。
人力资源专员/助理 160-250元/天
深圳龙华区观澜 本科
1.协助招聘岗位信息发布，简历筛选，电话沟通，面试安排等工作; 2.上传下达，会议及活动安排，数据收集及分析; 3.支持HRBP工作的开展及人力资源其他模块工作
人力资源专员/助理 6-8K
深圳 1年以内 大专
薪资6k～8k 工作职责： 1.负责店内的招聘和初面工作，人员保留，入职调动的跟进以及人员信息的维护。 2.新员工的培训统筹安排。 3.考勤的维护对接。 4.店
人力资源专员/助理 3-5K
沈阳铁西区保工 经验不限 大专
人事工作职责： 1.招聘及面试工作 2.考勤情况管理 3.试岗人员接待 4.入职及面试资料统计与整理 5.协助校长管理教学工作 6.处理突发应急事件
人力资源专员/助理 4-6K
金华婺城区白龙桥 3-5年 本科
岗位职责: 1、处理人事相关事宜:招聘与配置、培训与开发绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系、人力资源规划: 2、相关行政工作:办公室各部门后勤保障工作负责日常办公
人力资源专员/助理 4-8K
宿迁宿城区幸福路 经验不限 学历不限
1.宿迁三县两区都有岗位。全职兼职或者城市合伙人都可以，全职底薪加高提成加五险一金，兼职日结，合伙人欢迎到苏宁办公室或沭阳大润发办公室详谈 2.负责腾讯乐刷通道
人力资源专员/助理 3-4K
安阳文峰区德隆东街 1-3年 大专
我们是一家扎根安阳、充满活力的年轻电商团队。现诚聘招聘专员！这里没有刻板的条条框框，只有一群志同道合的伙伴，一起搞事业，一起分享快乐。 【岗位职责】 1、根据
人力资源专员/助理 5-7K
伊犁哈萨克自治州 3-5年 大专
工作内容： 1、负责组织和实施公司人力资源管理工作； 2、参与人力资源规划和招聘流程； 3、协助处理员工关系和绩效管理事宜。 岗位要求： 1、具备良好的组织和
人力资源专员/助理 8-13K
泉州晋江市鹏头 1-3年 大专
岗位职责： 需求分析与计划制定 • 了解需求：与各部门主管沟通，明确所需人员的数量、技能、经验等要求。 • 制定计划：依据需求制定招聘计划，包括招聘渠道的
人力资源专员/助理 3-4K
太原阳曲县德祥百货 经验不限 本科
岗位职责： 1、根据太原方特发展需要，参与招聘、企业文化、培训、综合模块工作； 2、完成部门阶段性项目工作目标。 任职要求： 1、全日制大学本科学历，可接收
人力资源专员/助理 8-13K
宁德 1-3年 大专
岗位职责： 1. 人力资源管理 统筹公司人力资源规划，制定并优化招聘、培训、绩效、薪酬福利等制度流程；推动绩效考核体系落地，定期分析结果并提出改进建议。
人力资源专员/助理 8-10K·13薪
无锡梁溪区崇安寺 1-3年 本科
一、岗位职责： 1、搜集简历，对简历进行分类、筛选，通知应聘者前来面试； 2、配合公司内部的人才招聘和英文面试工作； 3、配合协助完成复试工作，确保面试工作的及
人力资源专员/助理 2-5K
柳州鹿寨县城南 经验不限 本科
工作内容： 1、参与人力资源相关工作，包括但不限于员工关系和人力资源管理； 2、协助处理人力资源相关的行政事务，确保流程的顺畅执行； 3、支持人力资源团队完成各
人力资源专员/助理 2-6K
辽源龙山区步行街 经验不限 学历不限
早十晚六，免费包吃包住，午休一小时，周休一天，带薪休息，法定节假日有休息 底薪＋提成工作轻松无压力无指标，底薪2k 公司年轻人含量八分之八十，绝不担心冷场抛梗没
人力资源专员/助理 3-4K
石家庄桥西区维明 经验不限 学历不限
岗位职责： 1. 负责统计整理招聘数据，制作各种表格 2. 人事招聘等相关工作 3. 领导安排的其他工作 任职要求： 大专及以上 早九晚六 无任何加班！中午休息
人力资源专员/助理 3-4K
淄博张店区中润大道 1-3年 大专
1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作; 2、人员招聘、面试、组织培训等工作; 3、执行并完善员工入职、转
人力资源专员/助理 4-7K
郑州金水区郑汴路 经验不限 学历不限
岗位职责: 1.负责公司人力资源的日常管理和维护 2.参与招聘流程，包括筛选简历和协助面试安排 3.协助处理员工关系和人事政策的执行 任职要求： 1.具备良好
人力资源专员/助理 10-15K
郑州 1-3年 本科
岗位职责: 1. 负责公司人力资源相关工作，包括但不限于员工关系维护、招聘流程执行等。 2. 协助上级完成人力资源规划和管理，确保团队结构和人才储备的合理性。
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