注塑领班（昆明东川区） (MJ007151) 7-9K
昆明东川区古铜路 3-5年 学历不限
岗位职责 1、做好当班的成本控制工作，努力降低物料消耗及废品率；及时更新看板了解生产状况，提高生产效率。 2、负责当班生产人员的排班、考勤、考核工作。 3、及时
运营督导（昆明） 5-8K
昆明盘龙区金星立交桥 1-3年 大专
华莱士西式快餐餐饮，全国两万+门店。 岗位职责: 1)负责销售终端的营运管理和维护; 2)销售终端人员架构的建立和管理; 3)店长培训、考核工作; 4) 门店
昆明餐饮外卖运营 100-500元/天
昆明西山区前卫 经验不限 学历不限
公司是外卖平台站外流量服务商，负责赏金联盟和cps推广 岗位要求:目前从事品牌餐饮外卖运营，或者有外卖商家资源。只要有外卖门店资源就可以参与 工作内容: 1
昆明餐饮连锁外卖运营 20-40K
昆明盘龙区人民东路 3-5年 本科
岗位要求： 目前从事品牌餐饮外卖运营，或拥有全国外卖品牌资源，只需有门店资源就能变现 工作内容： 1、饿了么，美团站外流量活动 集饿了么，美团外部优势流量，使
区域运营经理（昆明） 15-20K·13薪
昆明西山区前卫 1-3年 大专
岗位职责： 1、熟知门店人员管理，包括排班、考勤、办公行为规范、纪律、制度遵守的管理等； 2、不定期指导所负责的合作商经营服务和日常员工培训； 3、维护与合作商
运营督导 茶饮品牌（昆明） 8-12K
昆明官渡区关上 3-5年 大专
岗位职责： 1、负责所辖区域门店营业额、成本、利润、顾客满意度等综合运营指标，完成年度/季度／月度／节令销售目标； 2、负责推进和执行公司的各项营运管理制度、工
昆明社群运营 4-7K
昆明西山区福海 1年以内 学历不限
工作时间：8点半-6点 午休2小时 薪资架构：无责3500+提成 详细地址： 昆明市盘龙区北京路814号火车北站地铁站B口德圣堂中医门诊有限公司； 昆明市西
屈光学科运营（昆明） 13-18K
昆明五华区小西门 3-5年 本科
岗位职责： 1、撰写科室内部制度和标准 2、根据集团和医院年度发展战略，制定年度指标、月度指标，并分解落实到相关营运部门； 3、做好科室经营数据收集、统计、分
新媒体运营|昆明站 6-10K
昆明官渡区昆明站 经验不限 学历不限
岗位职责： 1. 负责公司新媒体平台的日常运营，包括但不限于微信公众号、微信小程序、视频号、抖音、小红书等； 2. 策划并执行新媒体营销活动，提高品牌知名度和用
通海县曲香园食品有限公司昆明运营中心 4-6K
昆明盘龙区世博园 3-5年 初中及以下
驾驶员 岗位职责：配送 任职要求：3年以上 岗位福利：加班费 任职要求：昆明路线熟悉 教育背景：初中以上 行业经验：无 岗位经验：工作认真，
新媒体运营专员-昆明经开区富康城 4-6K
昆明官渡区世纪城 3-5年 本科
岗位职责: 1. 制定和执行新媒体运营策略，以增强品牌知名度和用户参与度。 2. 管理和维护公司品牌在不同媒介上的形象，包括但不限于官网、社交媒体平台等。 3.
昆明-【26届】新媒体运营实习生-直播 150-200元/天
昆明官渡区世纪城 大专
投递同学请注意！目前本岗位仅招聘26届！！旺季信息多，未回复默认不合适，感谢同学认可！ 岗位职责： 1、负责小鹏汽车区域&门店新媒体平台运营、脚本策划、拍摄剪辑
节目运营专员（昆明） 4-8K·16薪
昆明五华区黄土坡 1-3年 本科
岗位职责： 1. 负责驻地相关项目运营工作，与相关客户对接，并负责协调总部资源，能够准确把控运营进程及关键问题，并提出优化解决方案。 2. 与客户沟通制定清晰的
火锅店 领班 服务员/厨房各岗位小伙伴 3-5K
昆明 经验不限 学历不限
岗位职责： 1. 负责火锅店日常运营或管理，确保服务质量和顾客满意度 2. 配合店长协调厨房和前台工作，保证店内运作顺畅 3. 监督和培训员工，提升团队整体服务
餐厅领班 4-5K
昆明官渡区新亚洲体育城 3-5年 高中
一、工作内容 1. 现场服务管理 ◦ 统筹前厅日常运营，监督点餐、传菜、结账等服务流程，确保高效规范； ◦ 高峰期现场调度（如人员分工、桌位安排），协调后
客房楼层领班 3-4K
昆明官渡区金马 1-3年 学历不限
岗位职责： 1、监督并指导客房楼层团队，确保服务标准的一致性和高质量； 2、负责客房楼层的日常运营管理，包括客房清洁、物资补给及设施维护； 3、处理客人投诉和特
云南俊发物业招聘保安主管/队长 4-5K·13薪
昆明官渡区新螺蛳湾 1-3年 中专/中技
岗位职责: 1. 负责物业秩序管理，确保小区安全稳定 2. 组织实施秩序维护计划，提升居民生活品质 3. 处理突发事件，保障物业运营顺畅 任职要求： 1. 中
餐饮主管领班 3-6K
昆明呈贡区龙城 1-3年 中专/中技
工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理与运营 - 监督并提升服务质量，确保顾客满意度 - 组织并实施员工培训计划，提高团队整体素质 任职要求 - 具备良好的服务
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