研学项目营地运营主管 7-10K

郑州管城回族区航海东路 3-5年大专

岗位职责: 1.负责研学项目营地的招商及日常运营管理 2.确保营地活动的顺利进行和安全标准 3.与团队成员协作，提升项目效果任职要求： 1.能适应长期出差驻

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学校/学历教育不需要融资 100-499人
人事专员 4-6K

昌吉回族自治州 1-3年本科

【岗位职责】 1、根据业务发展需要，汇总岗位需求和人员需求，执行招聘计划； 2、维护、管理、开发招聘渠道，及时更新、发布招聘信息； 3、求职者简历筛选，电话邀约

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学校/学历教育未融资 100-499人
财务主管 8-10K

昌吉回族自治州 3-5年大专

【岗位职责】 1、组织领导公司的财务账务、成本、投融资、预算、会计核算及监督、财务分析等方面的工作； 2、主持建立和完善财务管理制度和相关工作程序，制定和管

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经纪人人事主管人事 4-6K

郑州金水区郑汴路经验不限学历不限

岗位职责:沟通能力强，面试邀约任职要求: 每天发布岗位招主播，努力、能吃苦岗位经验: 有经验无经验都可

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互联网 20-99人
人事主管 5-6K

玉溪 5-10年本科

1、负责公司招聘体系的搭建与优化，制定年度招聘计划并组织实施。 2、负责简历筛选、面试邀约、录用洽谈等全流程招聘工作，确保招聘岗位的及时补充。 3、负责公司

云南中南长兴磷业

矿产/地质 0-20人
人事主管 5-7K

呼和浩特 3-5年本科

岗位职责一、根据业务发展需求，制定并执行有效的招聘策略和计划。独立完成职位发布、简历筛选、面试安排、背景调查及录用沟通等全流程。拓展并维护多元

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电子商务 20-99人
人事主管 3-4K

汉中 1-3年大专

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务的处理，库房管理等； 2. 协助组织公司内部活动及会议，确保活动顺利进行； 3. 参与接待来访客户，维护良好的外部关系； 4

陕西钰景环创新能源科技有限公司

家用电器未融资 0-20人
人事主管 7-10K

绍兴越城区中兴南路 3-5年本科

一、岗位职责： 1、根据公司整体战略与业务模式，优化绩效考核体系，梳理、完善绩效管理相关制度、流程，促进规范化管理和提升公司整体人效。 2、负责公司的招聘工作，

镜远贸易

电子商务未融资 20-99人
人事主管 7-12K

绍兴诸暨市诸暨 3-5年学历不限

1、根据企业人才需求状况，实施人员招聘计划，根据岗位分析结果，为企业选拔合适的求职者，并做出准确的录用决策 2、协助上级领导制定酬福利管理制度和方案，根据员工

露笑重工有限公司

通用设备 100-499人
人事主管 6-7K

合肥包河区东流路 5-10年本科

岗位职责: 1.根据公司战略，制定人力资源规划，确保人力资源配置与业务需求一致。 2.分析人才市场趋势，优化招聘策略，保证人才储备充足。 3.负责组织和实施招聘

苏州觅茶餐饮管理

餐饮未融资 100-499人
人事主管 5-7K

沈阳浑南区五三 3-5年本科

岗位职责： 1、负责入职办理、劳动合同签订工作，协助领导完成职务任免、晋升、调职、调动、解聘、离退休的申请报批手续； 2、具体负责员工户籍调动、社保测算、成本管

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医疗健康不需要融资 1000-9999人
人事主管 5-7K

潍坊奎文区风筝广场 1-3年本科

岗位职责： 1、负责公司人事制度、流程、政策的制定和落实，协助总经理制定公司相关绩效考核制度并落实； 2、负责制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试，录

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机电工程未融资 20-99人
人事主管 8-12K

贵阳观山湖区长岭南路 5-10年本科

职位描述： 1.协助部门领导建立健全人力资源管理全流程制度及实施细则，牵头组织制度落地执行与效果跟踪。 2.协助部门经理开展团队日常工作统筹管理，保障部门高效

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人事主管 5-7K·15薪

保山 1-3年本科

岗位职责： 1、负责公司人事相关工作工作，包括但不限于招聘、培训、员工关系维护等；强招聘优先； 2、监督公司行政事务，确保办公环境和设备维护符合标准； 3、处理

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房地产开发经营 100-499人
人事主管 7-8K

上海静安区江宁路 1-3年本科

岗位职责 1、全面负责公司的招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源工作； 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门

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旅游/景区未融资 20-99人
人事主管 6-8K

济宁 5-10年本科

人事主管-薪酬绩效方向 1.根据公司业务发展需求，协助搭建.优化薪酬福利体系.部门绩效体系.职级体系.责权流程体系.岗位胜任力模型。 2.人工成本预算及调薪预算

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房地产开发经营不需要融资 100-499人
人事主管 3-5K

日照东港区新玛特 1-3年本科

工作内容： 1、负责公司人力资源的整体规划。包括但不限于招聘、培训、绩效管理等； 2、建立和完善人力资源相关制度和流程，确保人力资源工作的高效运作； 3、行政类

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人事主管 4-6K

郴州苏仙区欢乐海岸 1年以内学历不限

岗位职责: 1.组织和实施招聘计划，有效地进行人才引进和选拔； 2.新员工的考核与培训，有效留存合适的人才； 3.处理员工关系问题，维护良好的员工工作环境。

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人事主管 11-15K

苏州吴江区盛泽 3-5年大专

地点:苏州盛泽相关工作经验: 3年以上学历:大专及以上职位目的: 负责公司人力资源的规划、招聘、部门体系搭建、薪资制度完善、培训、员工关系管理等，以支

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进出口贸易未融资 20-99人
人事主管 3-8K

鹤壁淇滨区九州 3-5年大专

岗位职责: 1.设计和实施招聘流程，确保人才选拔和招聘活动符合公司标准； 2.组织员工培训，确保新员工能够快速学习并掌握业务知识； 3.参与制定人力资源政策，包

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人事主管 5-8K

新乡红旗区丰华街 3-5年本科

岗位职责： 1、协助上级制定公司人力资源战略规划，优化人力资源管理体系。 2、负责招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等人力资源日常管理工作。 3、推动企业文化建设，

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哈密伊州区天马 1-3年大专

岗位职责: 1.统筹管理招聘流程，确保人才引进和团队建设； 2.设计和实施员工培训计划，提升团队专业技能； 3.管理员工关系，构建和谐的工作环境，解决劳动争议；

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【职位描述】 1、负责人员的招聘（通过多渠道招聘，重点是有丰富的招聘经验！）； 2、负责部门的人事及行政工作安排； 3、建立健全公司人事管理制度； 4、建立及完

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大连金州区开发区 3-5年大专

1.工作地点在金州七顶山，不接受点者勿扰。 2.人力资源工作经验3年以上，独立操作人事至少2个模块以上 3.业务能力强，头脑清醒，原则性强； 4.性别不限，年纪

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洛阳洛龙区英才路 1-3年本科

岗位职责： 1. 负责组织实施公司的人力资源管理工作，确保人力资源政策的有效执行； 2. 负责员工招聘、培训、考核及发展等全员工生命周期的管理； 3. 监督和提

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