人事部 （IT助理） 150-200元/天
上海虹口区曲阳 大专
1. 学习人事方面的钉钉系统流程 2. 跟着带教老师熟悉企业文化的内容； 3. 整理人事档案材料； 4. 领导布置的其他工作。 职位要求： 1、2026年应届生
人事部经理 15-30K·13薪
廊坊三河市新世界百货燕郊 3-5年 本科
1、负责协助总经理根据公司经营计划，设计制定公司人力资源发展规划，并带领团队执行制定的发展规划。 2、根据公司制定的经营计划，结合公司人力资源发展规划，带领团队
人事部经理 4-8K
潍坊 1-3年 大专
岗位职责： 1、负责招聘模块，甄别、选择、建立和维护合适的招聘渠道； 2、收集培训信息，制定培训计划，建立培训体系，培训计划实施，培训完毕后监督落地，及时向领导
人事部经理 6-11K
苏州昆山市玉山 1-3年 本科
工作内容： 1、负责鑫博锐公司人力资源部门的整体管理工作，确保部门运作高效； 2、参与制定和优化人力资源政策和流程，提升人力资源管理效率和质量； 3、监督和指导
人事部主管 4-5K
衡阳蒸湘区星美 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责公司人力资源规划及组织架构的设计与优化，确保人力资源配置满足业务发展需求； 2、建立和完善公司招聘流程，拓宽人才渠道，提升招聘效率与候选人体
人事部文员 2-3K
阜新海州区新华路 1-3年 大专
岗位职责： 1. 负责公司人事部的日常文书工作，包括但不限于员工入职、离职、培训、考核等。 2. 协助制定和完善公司的人力资源政策，参与招聘、培训、绩效考核等流
人事部直招 5.5-6.5K
南昌 经验不限 学历不限
一、同兴达人事部直招 1.工作职责:操作机台，外观检验，不良品检查测试，不良分析并确认，上下料，产品维护，保养，MES学习等。 2.任职要求:能适应两班倒，无尘
行政人事部主管 5-8K
邵阳大祥区邵阳学院 3-5年 大专
岗位职责： 行政工作： 1. 办公室清洁值日管理和办公设施的登记（除固定资产以外）、分配管理及办公室所需后勤保障 2. 办公用品的统一申报购买及领用记录 3.
人事部经理 6-10K
宝鸡 在校/应届 大专
岗位职责： 1、制定并实施公司的人力资源战略规划，确保人才发展与公司战略相匹配； 2、管理招聘流程，包括社招、校招等，确保招聘质量与效率； 3、负责员工关系管理
人事部 3-8K
黔东南苗族侗族自治州凯里市民族风情园 经验不限 本科
要求： 1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑； 2、熟悉员工关系或者绩效模块、熟练使用excel； 3、聪明、上进、有责任心。
人事部 2-3K
红河哈尼族彝族自治州蒙自市文萃路片区 1-3年 本科
岗位职责: 1.组织和执行人才招聘流程，包括筛选简历、组织面试、评估候选人。 2.参与制定招聘策略，优化招聘渠道，提高招聘效率。 3.与团队成员协作，开展员工关
人事部招聘专员 4-5K
宝鸡岐山县凤东路 经验不限 学历不限
岗位职责: 1.负责组织和实施招聘流程，包括筛选简历、组织面试、评估候选人； 2.根据公司业务发展需求，制定合理的招聘计划和策略； 3.建立和维护公司品牌作为优
人事部长 15-25K
合肥瑶海区龙岗 10年以上 本科
岗位内容： 负责招聘、培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系等人力资源管理工作，推动公司人力资源策略的实施和落地的管理人员。 任职要求： 1. 全日制本科学历，大型
人事部经理 6-8K
新乡 3-5年 大专
岗位职责: 1.设计和优化人力资源管理策略，确保策略的有效执行； 2.管理员工的招聘、培训、考核以及离职等全过程，保证人力资源部门与业务部门间的协同工作； 3.
人事部经理 5-6K
阜阳颍州区宝龙广场 3-5年 大专
岗位职责: 1.制定和完善人力资源管理策略，确保人力资源管理与公司战略目标一致。 2.负责组织和实施招聘活动，包括筛选、面试及评估候选人。 3.设计和实施员工培
人事部经理 8-13K
新乡 1-3年 本科
岗位职责: 1.组织和监督人事部门，确保人力资源政策的有效实施； 2.参与设计和优化人力资源管理流程，提高管理效率； 3.指导团队成员，保证人事活动的顺利进行；
人事部经理 3-5K
长治 5-10年 本科
1、前期主要负责团队的搭建和关键岗位的补充；3、负责全员薪酬绩效考核、薪酬核算等工作的把控和管理；4、负责组织公司员工绩效考核与管理，绩效考核方案的设计与实施；
人事部专员 4-5K
宜宾翠屏区东街 3-5年 本科
岗位职责： 主要职责 1、招聘与配置 协助制定并实施人才招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，安排面试，办理入职手续。 2、员工关系 负责员工的入职、离职、调动、
人事部培训师 5-8K
保定莲池区华创 1-3年 高中
工作内容：协助部门总监编制培训规划； 运用各种培训方法和培训工具，讲授培训课程，实现培训目标； 负责开发课程和课件制作、输出； 做好培训记录并跟进培训效果，总结
行政人事部专员 5-6K
长沙芙蓉区韭菜园 1-3年 大专
岗位职责: 1. 负责人事行政部门的日常工作，确保部门运作顺畅。 2. 参与制定和执行人力资源管理策略，优化团队结构。 3. 协助处理员工关系，提升团队协作效率
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