STEM运营经理(教育科技行业) 10-15K
成都青羊区黄田坝 3-5年 本科
岗位职责: 1. 项目落地执行 统筹STEM课程(编程/机器人/AI等)在合作学校的落地实施,确保"教学-实验-竞赛"全链路交付 制定校
运营经理 12-18K·14薪
铜仁 5-10年 本科
职责描述: 1、参与制订公司组织绩效战略解码,跟进执行情况; 2、会议组织及会议纪要编写及重点事项跟进、反馈、汇报; 3、重点项目进度管控; 4、牵头复盘经营分
运营经理 8-10K
武汉汉阳区琴断口 3-5年 学历不限
岗位职责: 1.负责法律垂类市场用户增长策略制定与执行,聚焦潜在客户资源开发及精准转化 2.搭建并优化法律领域全渠道获客体系(新媒体/社群/SEO等),实现规模
运营经理 15-25K
大连沙河口区星海广场 5-10年 本科
工作职责 1. 通过完善采集运营流程及信息化报表,保障交付品质,并持续提升运营管理效率,确保数量目标及内外部KPI目标达成; 2. 通过持续应用内部渠道档案,对
运营经理 20-30K·14薪
合肥蜀山区高新区 3-5年 本科
岗位职责: 1、基础运营管理:带领团队完成KPI指标,并对工作现场进行督导及提供专业支撑; 2、员工能力辅导与提升:负责团队员工的专业技能提升,并对员工进行绩效
运营经理 7-12K
南阳宛城区南阳一高 1-3年 大专
岗位职责: 1. 协助老板负责大梦家四家门店的日常运营管理工作 2. 确保运营流程的高效执行,提升服务质量 3. 协调团队成员,优化工作分配,提高团队协作效率
运营经理 8-12K
泰州海陵区泰州医药高新区 5-10年 本科
【岗位职责】 1、协助区域总对于关键接口、流程以及具体项目运营问题的对外沟通,完善组织职能、优化管理制度和流程,并推动执行,解决问题; 2、内部工作计划推进和区
运营经理 8-9K·13薪
赣州信丰县信丰县中心城区 3-5年 大专
1、负责所辖区域整体运营工作,包括但不限于新店开业人员统筹安排、门店业绩关注,必要时现场支援;老店业绩提升,根据区域现状,制定提升计划,落地执行及复盘;尾部店关
运营经理 8-10K
枣庄薛城区永福南路 3-5年 大专
从搭建到运营的经验及能力 岗位职责: 1.负责线上平台的内容策划与执行,增强用户参与度 2.监控并分析线上运营数据,优化运营策略 3.设计并实施线上营销活动,
运营经理 8-11K
湖州吴兴区爱山广场 1-3年 大专
岗位职责: 1、负责跟进和维护所负责品类的供应商; 2、负责处理所管辖品类供应商的问题及市场信息反馈; 3、负责对管辖的品类商品结构进行调整; 4、负责开发新的
运营经理 6-10K
汕尾海丰县广富路 3-5年 大专
1、负责便利超市连锁店的店面管理、营销策划 2、有相关行业连锁管理经验3年以上 3、大学及以上学历,年龄在30~45岁 4、人品好,有担当,责任心强,能吃苦耐劳
云仓运营经理 6-10K
宿迁沭阳县迎宾路 3-5年 大专
岗位职责: 1、战略规划与开发:深刻理解集团的发展战略和经营计划,分析市场趋势,制定拓展公司业务的方案;拟定云仓的经营方针和侧重点,围绕业务核心,明确长期和短期
运营经理 8-13K
玉林玉州区美林街 3-5年 大专
1、根据公司年度运营业绩目标,统筹各类资源以达成业绩目标; 2、对所辖区域门店的关键经营业务指标(营业额、营销活动覆盖率等)负责; 3、定期对辖区门店进行巡检稽
运营经理 13-16K·13薪
徐州 3-5年 本科
岗位概述: 1 根据公司的发展策略,制定项目运营计划并组织实施,确保运营指标的达成 2,检查目标的进展及时做出修正及改善计划 3.根据项目规划,搭建培养管理团队
运营经理 12-16K
巴彦淖尔 3-5年 大专
岗位职责: 1、根据公司的发展规划,制定公司直营系统(所有 门店)的年度经营任务与目标; 2、根据公司的发展规划,制定管辖部门的年度、 季度和月度的工作计划;
运营经理/主管 15-30K
昆明盘龙区金星立交桥 3-5年 大专
岗位职责: 1. 负责日常运营管理,确保流程顺畅高效 2. 监督项目执行,保证服务质量与客户满意度 3. 优化运营流程,提升团队协作与工作效率 任职要求: 1
运营经理/主管 5-10K
恩施土家族苗族自治州利川市东方城 3-5年 本科
薪满意足,就等你来[太阳] 丹尼狮梦幻王国招聘管理人员一名薪资待遇:月收入5000-10000元, 要求:23-45岁,男女不限,从事过管理岗位经历1年以上,热
阳朔美团直营运营经理 5-10K
桂林阳朔县西街 经验不限 大专
一.工作内容 1.负责美团和大众点评的推广以及维护 2.分析客户需求,为客户提供良好的咨询服务3.熟悉产品知识,根据市场以及行业特性制订专属方案 4.负责跟进户
运营经理 8-13K
石家庄长安区广安 3-5年 大专
工作职责: 1. 督导各分店的日常经营活动,确保其经营效益达到公司设定的目标。 2. 定期对分店进行巡检,检查店面运营、卫生、服务质量等情况,及时发现并解决问题
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