酒店客房经理 4-5K
天津武清区下朱庄 1-3年 中专/中技
工作内容 - 负责酒店客房的日常管理和维护 - 确保客房服务流程的顺畅执行 - 处理客户的入住需求和相关问题 培训员工 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队
酒店客房经理 5-7K
天津和平区小白楼 1-3年 中专/中技
工作内容包括： • 客房管理：制定并执行客房清洁计划，检查房间清洁和设施设备状况，确保房间准备好出租；同时，合理安排客房的维修和保养工作。 • 人员管理：培
酒店客房经理 5-6K
天津东丽区大毕庄 1-3年 中专/中技
1.全面负责客房部的经营与管理工作，确保部门工作能顺利有效的进行。 2.维护酒店形象，提高服务意识。 3.负责制定客房部的工作计划并组织实施，定期向总经理汇报。
酒店客房经理 4-6K
天津津南区辛庄 3-5年 学历不限
酒店客房经理负责监督和管理酒店客房部门的日常运营。具体职责通常包括以下几点： 1. 客房服务质量管理：确保所有客房达到酒店标准的清洁和维护水平，提供优质的客户
酒店客房经理 4-5K
天津河北区中山路 1-3年 中专/中技
工作内容： 1、负责酒店客房日常管理工作 2、检查退房打扫情况 3、监督客房服务员日常操作规范 4、客房一次性客用品采购及盘点工作 5、新员工日常带教工作
酒店客房经理 4-5K
天津武清区汊沽港 1-3年 学历不限
职位描述: 岗位职责负责酒店客房部日常运营工作、房态管理及维修跟进等管理工作,并确保各项工作有序进行 职位要求: 任职要求有相关客房管理经验(至少1-3年以上
酒店客房经理 3-4K
天津河西区大营门 1-3年 高中
岗位职责: 1. 负责日常管理工作，确保客房部门运作高效； 2. 管理团队，包括招聘、培训、考核和激励； 3. 保持房间清洁、卫生并确保安全，提升客户满意度；
酒店客房部经理 6-7K
天津滨海新区中新生态城 1年以内 大专
岗位职责： 任职要求： 岗位职责： 1. 负责客房部日常管理，确保客房及相关区域的清洁卫生达到标准。 2. 监督客房部员工的工作表现，提升团队工作效率和服务质量
酒店客房部经理 4-5K
天津河西区大营门 1-3年 大专
岗位职责: 1.组织召开日、周、月例会，分配任务，进行业务技能培训; 2.实施百分百查房，完成卫生、服务、设备设施检查; 3.管理楼层备品间，确保清洁卫生、耗品
酒店客房部经理 8-10K
天津滨海新区大港 经验不限 学历不限
1.负麦客房部的管理工作，制定管理制度和经营目标，组织、编制、实施客房部工作流程 2.对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核，确保其符合工作规范和质重要求
客房领班/经理 4-6K
天津 经验不限 学历不限
岗位职责： 1、督导客房服务员工作，负责所管员工的工作安排和调配； 2、负责查房，检查清洁卫生及客房服务的质量； 3、负责检查房间的维修保养事宜，安排客房大清计
房务经理/客房经理 5-6K
天津津南区咸水沽 3-5年 本科
岗位职责: 1. 负责房务管理，确保客房服务质量 2. 协调团队工作，提升客户满意度 3. 持续优化工作流程，提高工作效率 任职要求: 1. 具备出色的沟通能
桔子水晶客房经理 4-6K
天津宝坻区高家庄 经验不限 学历不限
客房管理 • 制定计划：负责制定客房部的年度、月度工作计划，并组织实施，确保客房部的工作有序进行。 • 物资管理：合理控制客房部的物资消耗，定期盘点，降低运营成
客房主管/客房领班/客房经理 4-5K
天津和平区小白楼 3-5年 高中
1. 对所管辖区域的客房和公共区域卫生检查负责 2. 坚持酒店安全制度、紧急情况按照酒店要求进行操作 3. 积极跟进VIP和长住客人迎接,入住及退房等相关服务
酒店客房主管 3-4K
天津北辰区北仓 1-3年 学历不限
工作内容： 1 负责检查客房的清洁状况和布置规格达到酒店规定。 2 负责员工的排班、考勤和休假的初审工作，安排日常工作，发现日常 工作中发生的问题要及时汇报与处
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