年薪30万起/集团人力总监/高级管理核心岗位 20-35K
南宁青秀区双拥路 5-10年 本科
任职要求（35岁以内，123为必备条件）： 1、5年以上大型连锁公司人力资源部门或世界500强企业总部、区域公司人力资源实操及管理版块持续工作经验，有完善的一线
人力资源专员 5-6K
沈阳铁西区财富广场 3-5年 本科
1.绩效方案制定：根据行业特点及人效的要求进行绩效方案的设计及规划实施。 2.人事费用核算、人岗匹配分析：包括薪酬规划、薪资科目拆解，薪资带宽设定等 3.考勤、
人力资源专员 4-6K
沈阳 5-10年 本科
岗位职责： 1.执行人力资源管理各项实务的操作流程及各类规章制度的实施； 2.维护各类招聘渠道，完成筛选简历，安排初试复试，推荐候选人给用人部门； 3.协同开展
人力资源专员 4-5K
重庆江北区五里店 1-3年 本科
岗位职责： 1.负责公司内部人才及律师引进的招聘工作； 2.负责办理员工的入、离、调、转等手续; 3.协助开展新员工入职培训，帮助建立员工关系; 4.负责律师执
人力资源专员 3-4K
红河哈尼族彝族自治州蒙自市双河小区 1-3年 大专
1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理； 2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理； 3、 做好员工考勤、奖惩管理。并调查各
人力资源专员 2-4K
南平武夷山市武夷学院 经验不限 本科
岗位职责： 1、协助制订公司整体培训计划并组织实施、考核； 2、协助公司招聘工作的开展； 3、负责社保及公积金等福利的实施与办理； 4、协助部门经理进行人力资源
人力资源专员 5-7K
南通崇川区中央路 3-5年 大专
1、负责发布招聘信息、收集筛选简历并组织开展面试，利用各种有效的招聘途径满足部门的招聘需求； 2、维护、拓展招聘渠道，开展有效招聘，并根据各岗位实际情况建立相应
人力资源专员 5-8K
扬州 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责公司项目组人力资源工作的招聘； 2、协助公司各部门有效地开发和利用人力，满足公司的经营管理需要； 3、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计
人力资源专员 3-5K
运城盐湖区黄金水岸 1-3年 本科
岗位职责: 主要负责公司招聘及员工关系两大板块工作 1、根据业务发展需求，确定岗位编制和人员需求，制定并执行招聘计划； 2、维护和招聘渠道的关系，组织社招、
人力资源专员 5-10K
郴州 1-3年 大专
岗位职责: 1. 负责组织和实施员工的招聘、入职、离职手续。 2. 管理员工的考勤记录，确保考勤数据的准确性。 3. 处理员工的请假事宜，确保请假流程的顺畅。
人力资源专员 6-8K
厦门湖里区禾山 在校/应届 本科
岗位职责： 1、根据公司战略，制定和完善管理制度，梳理及优化工作流程，并做好执行贯彻; 2、通过公司系统进行人力资源信息化管理，做好人力资源系统信息维护等; 3
人力资源专员 5-7K·13薪
鹤壁 在校/应届 本科
岗位职责: 1.负责人力资源相关工作：员工招聘或培训 2.协助上级完成人力资源规划和管理，确保人力资源的有效利用 3.参与人力资源相关的项目和活动，提供支持和建
人力资源专员 5-7K
佛山南海区桂城 1-3年 本科
【岗位职责】 1、负责餐饮门店一线岗位的招聘全流程工作，包括需求沟通、渠道发布、简历筛选、面试邀约与安排等。 2、负责员工入职、离职、异动手续办理，劳动合同续签
人力资源专员 5-6K
阜新 1-3年 本科
职位描述： 1、负责人才招聘和人员配置，员工关系管理； 2、协助完成其他板块工作，完成其他人事相关工作。 任职要求： 1、30岁以下，大学本科及以上学历，人力
人力资源专员 3-4K
随州曾都区擂鼓墩 3-5年 大专
工作内容： 1、参与人力资源相关工作，包括但不限于员工关系和人力资源管理； 2、协助进行招聘流程的执行，包括筛选简历和组织面试； 3、支持团队日常行政事务，确保
人力资源专员 9-12K
广州越秀区华乐 5-10年 本科
岗位职责： 1.负责人才梯队建设，制定并执行招聘计划，满足用人部门人员需求。 2.制定并执行员工年度培训计划。 3.管理绩效考核，跟进绩效考核流程闭环。 4.办
人力资源专员 6-9K
深圳罗湖区笋岗 1-3年 本科
职位描述： 作为人事专员，您将在人力资源团队中扮演关键角色，协助执行各项人事管理任务，确保公司的人力资源运作顺畅。您将与团队成员合作，支持招聘、培训、员工关系和
人力资源专员 5-7K
佛山顺德区容桂 1-3年 本科
一、职位描述: 1、负责公司企业文化工作(含各类季度福利、新闻报道、文娱活动等)； 2、负责开展公司行政后勤等工作； 3、负责公司人员办公用品、劳保用品、物资盘
人力资源专员 5-6K
威海文登区天润路 1-3年 本科
要求： 1、有2年以上人力资源工作经验； 2、本及以上学历，人力资源管理专业优先考虑； 3、熟悉各项法律法规、劳动法、劳动合同法等 4、擅长招聘，理解力强表达
人力资源专员 5-8K
贵阳南明区遵义路 经验不限 本科
岗位职责： 人事招聘，上传下达 任职要求： 学习能力、目标感、执行力，五官端正，沟通能力 薪资待遇： 薪资构成/福利待遇： 1.4000+招聘提成 2.五
人力资源专员 12-24K
淮北 经验不限 本科
岗位职责: 1.与业务部门沟通，制定业务经营计划，并据此拟定人力资源规划。 2.推动人力资源规划在业务部门的执行和实施。 3.结合员工的职业发展需求，推动业务部
人力资源专员 4-5K
芜湖弋江区鲁港新镇 1-3年 大专
岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管
人力资源专员 4-5K
郑州管城回族区航海东路 经验不限 本科
1、负责制定人员招聘计划，优化招聘渠道，并实施招聘相关工作，确保人才供给，满足公司各部门用人需求。 2、负责办理员工的入职、离职、迁调、奖惩等手续。 3、组织新
人力资源专员 6-8K
绍兴 3-5年 本科
职位描述： 1、协助制定和完善集团公司人事规章制度、管理办法及相关管理流程； 2、完成公司招聘工作，包括岗位需求分析、招聘计划制定、招聘渠道开拓、简历筛选、面
人力资源专员助理 3-4K
德州禹城市禹城市中心城区 1-3年 大专
负责公司人力资源的日常管理维护 参与招聘流程，筛选简历，安排面试，入职培训 协助处理员工关系和绩效管理相关事务 要求：有经验，细心耐心 没经验勿扰，谢谢
双休人力资源专员 3-5K
廊坊广阳区开发区 1-3年 本科
职位要求 1、本科及以上学历，优秀可放宽至大专； 2、有相关工作经验 3、熟悉公司业务和运营流程，具备良好的语言表达与组织、协调能力 4、能够熟练操作电
高级人力资源专员 7-8K
沈阳浑南区桃仙 5-10年 本科
岗位描述： 贯彻执行公司各项制度和流程，至少能胜任2个以上模块开展人力资源及行政工作： 1.招聘：及时解决部门用人需求，丰富招聘渠道； 2.培训：新员工入职培训
HR人力资源专员 8-13K
苏州相城区元和 3-5年 本科
岗位职责： 1.参与优化公司薪酬福利体系，改进人力制度； 2.参与公司OKR管理，考核分析员工关键成果，优化绩效评价体系； 3.研究公司文化氛围建设，开展员工关
人力资源专员/助理 3-4K
长治潞州区飞龙 1-3年 本科
岗位职责： 1. 依据公司绩效考核方案，实施绩效考核； 2. 负责公司薪酬核算（200人左右）； 3. 负责员工考勤管理； 4. 负责办理员工入职、离职、调岗、
爱柏乐口腔门诊部人力资源专员招聘信息页介绍
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