人力资源主管 9-14K·13薪
北京海淀区学院路 5-10年 本科
岗位职责： 1.根据公司战略发展，统筹和规划企业人力资源整体运作，制订适合公司的人力资源政策; 2.制定并落地人事管理制度、招聘体系、员工培训体系，薪酬福利体系
人力资源主管 18-35K·14薪
合肥蜀山区长宁 经验不限 本科
岗位职责： 1、牵头制定和完善公司的人力资源管理制度和流程，确保其符合法律法规并适应公司发展需要； 2、领导人力团队进行人才招聘、选拔、培训和发展工作，建立高效
人力资源经理/主管 8-12K
郑州中原区新郑大 5-10年 硕士
岗位职责： 1、战略与组织变革 1）制定符合公司不同发展阶段的人力资源战略，建立规模化的人才引进和培养体系 2）分析业务增长问题，设计团队结构调整方案； 3）监
人力资源经理/主管 7-9K
上海宝山区淞南 3-5年 本科
岗位职责：（人事与综合管理岗） 1、招聘管理： （1）根据公司需求，制定并执行招聘计划，负责职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟踪，完成招聘全流程。 （2）维
人力资源经理/主管 8-12K
重庆渝北区汽博中心 5-10年 本科
我们正在寻找一位经验丰富、充满激情的人力资源部经理。您将全面负责公司人力资源各个模块的运作，包括但不限于招聘、培训、绩效管理、员工关系和薪酬福利。本职位核心在于
人力资源经理/主管 12-18K
深圳宝安区新安 5-10年 本科
作为一家快速发展的IT科技公司，我们深知人才是企业核心竞争力的关键。我们正在寻找一位具有强烈事业心、极强自我驱动力的HR管理者，全面负责人力资源体系建设与运营，
人力资源经理/主管 8-12K
武汉江夏区流芳 5-10年 本科
岗位职责： 1. 负责全流程人力板块的流程建设和标准化SOP梳理工作。 2. 负责公司人力资源知识库和人才库的建立。 3. 关键核心岗位的招聘和留存。 4. 公
人力资源经理/主管 16-20K
上海松江区泗泾 5-10年 本科
公司简介： 上海宽泛科技有限公司，成立于2016年，是以AI算力设备、AI算法应用的研发、生产、销售及行业解决方案定制为主营业务的“上海市高新技术企业”和“专精
人力资源经理/主管 5-8K
杭州西湖区转塘 3-5年 本科
公司简介：我们是一家创新驱动的科技公司，致力于发展和转化通过脉冲物质/能量流的时空耦合实现化学过程强化的颠覆性方法论。公司专注于开发和制造新型反应器、脉冲过程智
人力资源经理/主管 5-6K
梅州梅江区三角地 3-5年 本科
1、本科以上学历，人力资源管理、文秘、策划管理等相关专业，至少3年以上人事行政管理工作经验。 2、具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力。 3、熟悉人事六大
人力资源主管 10-15K·13薪
苏州太仓市浮桥镇 1年以内 硕士
薪酬绩效主管兼HRBP | **薪酬策略**<br>Compensation Strategy | - 主导年度薪酬调研与岗位价值评估（Ha
人力资源经理/主管 5-6K
乐山市中区通江 1-3年 学历不限
【公司简介】 哈尼科技是一家专注城市短途出行的科技公司，川渝多个城市，团队规模灵活高效。我们倡导弹性工作模式，注重结果导向，致力于为伙伴提供自由、开放的发展平
人力资源主管 6-8K
青岛即墨区即墨 5-10年 大专
工作内容 1，团队的招聘，培训，薪资和考核激励体系搭建和管理 2，针对公司业务开展方向进行人事工作规划和优化 3，深入组织内，进行企业价值观的落实贯彻，员工关怀
人力资源主管 5-9K
杭州余杭区仓前 3-5年 大专
1.优化和执行公司用工制度、人事管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织落地执行； 2
人力资源主管 6-8K·13薪
大连中山区中山广场 3-5年 本科
主要工作职责： 1. 统筹全国多地社保、公积金管理工作，包括政策解读、合规办理、流程优化及风险把控，确保跨区域用工的社保公积金事务合规高效。 2. 负责公司
人力资源主管 4-8K
沈阳于洪区重工 3-5年 本科
岗位职责： 1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关
人力资源主管 5-7K
清远清城区石角镇 3-5年 大专
岗位职责： 岗位职责： 1. 负责公司人力资源规划，制定并实施人力资源策略，以支持公司业务发展； 2. 管理招聘流程，包括人才筛选、面试安排及入职手续，确保团队
人力资源主管 5-6K
重庆南岸区南坪 3-5年 大专
1.人才招聘：根据部门需求制定招聘计划 2.入职管理：协调新员工入职流程 3.岗位优化：分析人员配置合理性，提出调整建议。 4、员工关系管理：协调沟通、文化活动
人力资源主管 5-6K
汕头澄海区澄海中心城区 1-3年 大专
岗位职责： 1.根据公司经营发展战略，制订相匹配的人力资源规划，统筹人力资源各个环节工作，包括组织架构设计、人员招聘、绩效考核、薪酬管理、员工培训与发展等。 2
人力资源主管 4-9K
乐山市中区盘龙银座 3-5年 大专
1. 负责门店员工招聘工作 2. 负责门店员工入职培训工作 3. 负责门店员工劳动关系办理，包括但不限于员工入职、离职、转正等方面工作 4. 负责门店员工社保管
人力资源主管 3-5K
宝鸡金台区金台大道 5-10年 大专
岗位职责： 1. 根据护理院发展战略，制定并实施人力资源规划，确保人力资源配置满足业务需求。 2. 构建和完善人力资源管理体系，包括招聘、培训、绩效、薪酬福利等
人力资源主管 4-5K
秦皇岛 5-10年 本科
岗位职责： 1、负责公司人力资源战略规划与政策的制定与实施，确保人力资源配置与企业发展目标相匹配； 2、优化招聘流程与渠道，提升招聘效率，满足各部门的人才需求；
人力资源主管 4-5K
唐山路北区爱琴海 5-10年 本科
岗位职责 1、人力资源规划制定： 基于企业战略（如扩张、转型、降本等）规划，分析人力需求（数量、结构、技能要求），制定招聘计划、人才储备方案及组织架构优化建议；
人力资源主管 18-23K·13薪
江门江海区外海南 3-5年 本科
1.Fully in charge of recruitment, including annual hiring planning,people search
人力资源专员/主管 8-9K
西安未央区文景路 5-10年 本科
工作内容： 1、负责公司人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等； 2、参与制定和优化人力资源相关政策和流程，确保人力资源管理的高效运作； 3、处理
人力资源经理/主管 5-6K·13薪
昆明呈贡区斗南 1-3年 本科
我们是一家快速成长的企业，团队氛围简单有爱。现在，我们需要一位多面手，成为支撑团队运转、点燃团队活力的核心角色！ 这个职位，你将扮演两个关键角色： 1.人事
人力资源主管 6-8K
巴中恩阳区柳林 5-10年 本科
1.执行公司制定的绩效管理方案，梳理绩效难点！ 2.负责非普工招聘，帮助新入职员工更好融入工作，了解工作胜任情况. 3.主持公司周月会议，并跟进决议事项完成进度
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