人事行政经理 4-6K
保定竞秀区北国先天下 1-3年 本科
岗位职责: 1.负责公司人力资源及行政的规划的制定和实施； 2.组织招聘、培训、考核等全员工生命周期管理工作； 3.监督并优化行政、人力资源部门的日常运作； 4
人事行政经理 4-6K
秦皇岛海港区迎宾路 3-5年 本科
人事类: 1、负责人力资源的开发与规划、招聘与配置,使公司长期处于人员稳定状态，同时为公司储备所需人才；编制各部门岗位工作说明书，为公司所有人员晋升、调职、辞退
人事行政经理 4-6K
蚌埠 3-5年 大专
工作内容： 1、负责人力资源部门的日常管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等； 2、参与制定和优化公司人力资源政策和流程，确保人力资源活动的顺利进行； 3
人事行政经理 7-9K·13薪
宁波 5-10年 大专
岗位职责： 1、负责制定并执行招聘策略，与各部门合作确保招聘需求得到满足；负责人员配置和岗位职责的规划和调整，以适应公司的发展需求。 2、制定并执行行政管理规章
人事行政经理 9-13K·16薪
扬州江都区北城区 3-5年 本科
岗位职责： 1.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、行政等日常管理工作的落实; 2.负责员工餐厅管理、档案管理、车辆管理、会议接待、资产管理，同时控制行政成本
人事行政经理 13-20K
江门台山市水步大江镇 5-10年 本科
工作内容： 1、负责人事行政管理工作，包括但不限于员工关系维护、人事政策制定与执行； 2、参与公司行政日常事务，确保办公环境和行政各项工作的高效运作； 3、协助
人事行政经理 8-12K
咸宁通城县通城县中心城区 3-5年 大专
岗位职责: 1. 参与制定和完善公司的人力资源战略规划，提供人力资源相关建议和支持。 2. 负责组织和实施公司的人力资源管理制度，确保人力资源活动的合法合规。
人事行政经理 9-12K·13薪
汕尾 5-10年 本科
岗位职责 1. 制定、修订并维护人力资源相关规章制度、流程 2.根据公司战略和部门需求，制定并执行招聘计划，确保关键岗位及时到岗， 3.规划、实施公司培训计划，
人事/行政经理 15-25K
金华义乌市北苑 10年以上 本科
人事行政经理 岗位职责： 1、招聘统筹： 全面负责公司招聘工作，制定并执行招聘计划，优化招聘渠道与流程，确保各部门人才需求及时满足。 2、绩效与薪酬管理： 组织
人事/行政经理 8-12K
惠州惠阳区淡水 5-10年 大专
岗位职责： 1、精通行政管理流程；熟练人力资源六大模块，会做体系，具备一定的安全管理知识 ； 2、监督公司所有部门日常工作，并为公司所有部门提供必要的其他后勤支
人事行政经理 8-12K
邯郸 3-5年 大专
1、根据公司战略、业务发展与变化、需求，协同相关部门制定人力资源解决方案，提供专业性建议并推动实施 2、负责人员招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等人力资源工作
人事行政经理 4-8K
泸州 1-3年 大专
工作内容： 1、负责公司人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效管理等；有教育培训经验优先 2、参与制定和优化公司人力资源政策和流程，确保人力资源活动的顺
人事行政经理 4-5K
商丘梁园区团结路商业街 1-3年 大专
工作内容： 1、负责宝隆文化艺术馆的人力资源管理与行政事务； 2、组织实施人力资源政策，确保员工关系和谐； 3、处理行政日常事务，提升工作效率和流程优化。 岗
人事行政经理 15-20K·13薪
湖州德清县武康镇 5-10年 本科
岗位职责： 1. 统筹公司人事行政管理工作，确保各项政策和流程的有效执行； 2. 负责组织架构设计与优化，提升人力资源配置效率； 3. 构建和完善薪酬福利体系，
人事行政经理/主管 10-11K
青岛即墨区服装市场 3-5年 本科
人事行政经理 岗位职责： 1、制定人力资源和行政管理制度、流程规范、执行实施，全面负责人事、行政相关工作； 2、建立和完善公司人力资源管理体系，包含招聘、绩效、
人事行政经理 10-15K
佛山南海区狮山 3-5年 大专
任职要求 1.大专及以上学历（人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先） 2.有企业数字化转型经验，五年以上人力资源及行政管理工作经历，其中至少有
人事行政经理 9-10K·16薪
铜陵铜官区石城大道中段 3-5年 本科
岗位职责： 1.负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系、行政等日常管理工作的落实; 2.负责员工餐厅管理、档案管理、车辆管理、会议接待、资产管理，同时控制行政成本
人事行政经理/主管 7-9K·13薪
泰州 10年以上 大专
【工作职责】 1、负责门店的招聘，合理配置人员，满足营运需要； 2、负责门店的员工关系，熟悉劳动法和地方性劳动法规，及时预警风险； 3、负责推行门店的员工培训，
人事行政经理 4-6K
银川金凤区紫园小区 经验不限 大专
1.提供五险，带薪培训，带薪旅游，提供食宿，生日惊喜，交通补助。 2.试用期1个月，底薪3500+提成+年终奖。 3.表现优异者奖金500-1000元。 4.加
人事行政经理/主管 12-18K
深圳龙岗区平湖 3-5年 大专
工作职责： 1、熟悉人力资源六大模块，全面统筹规划公司的人力资源战略；建立并完善人力资源管理体系。 2、帮助企业搭建优秀的人才队伍，并推动招聘、薪酬、绩效计划的
人事行政主管/经理 6-8K
清远 3-5年 大专
任职要求：1、大专及以上学历，人力资源管理或企业管理等专业。持人力资源二级或中级职称优先； 2、2年以上生产制造业人事行政管理工作经验，熟悉人力资源六大模块；
人事行政经理/副经理 10-12K·20薪
贵港平南县环城路 5-10年 本科
岗位职责： 1、负责公司人力资源规划工作，建立和执行招聘、培训、薪酬、绩效等人事相关规章制度； 2、负责人事基础工作管理，包括异动手续办理、人事档案的管理、劳动
人事行政主管/经理 5-8K
宜昌 1-3年 大专
岗位职责: 1.统筹管理公司人力资源相关工作，包括但不限于招聘、培训与员工发展； 2.制定和实施公司人力资源政策，以支持组织目标和员工需求； 3.监督和改进人力
人事行政经理(J11183) 10-15K
日照东港区大学城 5-10年 大专
工作职责: （一）人事管理 1.负责分公司员工的人事管理，包括入、转、调、离各流程，确保劳动关系管理的规范性和合法性； 2.执行薪酬福利体系，实施薪资计算、校对
人事行政主管/经理 8-12K·13薪
上海金山区漕泾 5-10年 本科
工作内容： 1、协助编制公司人事管理制度，规避各项人事风险； 2、办理员工入职、离职手续办理，员工转正手续、劳动合同签订及续签手续，养老保险、公积金缴费； 3、
人事行政主管/经理 4-8K
大连沙河口区星海广场 3-5年 大专
岗位职责 1、人事&行政管理：包括但不限于人员招聘、考勤管理、薪资管理、后勤接待、合同档案、办公用品采购及管理等工作； 2、公司商务管理：处理销售订单，对接上游
总经理助理兼人事行政 4-6K
西双版纳傣族自治州景洪市曼弄枫 3-5年 本科
工作内容 1、协助总经理/CEO/董事长处理日常管理事务，确保高效运作； 2、参与人事行政工作，包括但不限于员工关系与行政支持； 3、参与公司战略规划的实施，提
人事行政主管/经理 6-10K
荆州洪湖市洪湖市中心城区 3-5年 大专
1、根据公司战略规划做好人力资源规划； 2、完善和优化公司人力资源管理体系； 3、制定并执行公司的招聘策略，满足人才需求和储备要求； 4、规划和组织公司的培训工
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