人事主管双休 7-8K

烟台福山区长江路 1-3年本科

1、负责公司人力资源工作的规划，架构建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度; 2、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和利用人

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人事主管五险可双休 8-12K

烟台福山区珠江路 1年以内学历不限

管理层，负责管理公司人事部门五险，法定节假日带薪休假，节日福利礼盒牛奶水果都有，旅游，团建，一样不落哈

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咨询不需要融资 100-499人
人事主管 4-6K

银川 5-10年大专

注：该岗位为专员，条件优秀可任职主管岗位职责： 1、建立健全公司招聘、培训、工资、绩效考核、人事档案等人力资源制度； 2、负责人员招聘、选拔、测评和录用，根

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装修装饰 20-99人
人事主管 15-22K·13薪

上海杨浦区五角场 5-10年本科

岗位职责： a) 参与制定人力资源战略规划，为公司重大人事决策提供建议和信息支持； b) 建立并完善人力资源管理制度，组织实施并监督执行情况； c) 制定人才发

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学校/学历教育 C轮 100-499人
人事主管 4-5K

衡阳石鼓区蒸阳北路 1-3年大专

1.熟悉企业人事工作 2.善于沟通 3.积极向上

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餐饮未融资 20-99人
人事主管 8-11K

嘉兴 3-5年本科

1、负责人事部日常工作； 2、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 3、负责有关人力资源方面的数据整理、汇编和制作与管理； 4、负责公司

大昇控股集团

机械设备/机电/重工未融资 500-999人
人事主管 8-12K

肇庆四会市肇庆高新区 3-5年本科

岗位要求： 1、男女不限，25~35岁，统招本科以上学历，人力资源相关专业； 2、三年以上规模企业人力资源管理工作经验； 3、人员招聘、培训管理、薪酬绩效

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其他制造业不需要融资 100-499人
人事主管 6-7K

潍坊寒亭区寒亭中心城区 3-5年大专

岗位职责: 1.制定并实施本部门人力资源的年度工作计划； 2.负责员工的招聘、培训、考核及离职等手续的办理； 3.管理员工信息档案，确保人事数据的准确性和完整性

潍坊澜熙电子商务

电子商务不需要融资 100-499人
人事主管 6-9K

莆田经验不限大专

岗位职责: 1、负责公司各岗位人才招聘、培训管理、薪酬绩效管理； 2、负责安排、协调、控制部门内部工作，解决处理疑难问题、并实施检查、监督和奖罚； 3、负责按用

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服装/纺织未融资 10000人以上
人事主管 8-13K

杭州萧山区北干 3-5年本科

岗位职责： 1.根据公司及业务需要制定招聘计划，分析、筛选优秀人才。 2.根据公司各项制度，完善人员。合理、高效运作与管理。 3.管理日常行政事务。 4.处理全

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建筑工程咨询服务 0-20人
人事主管 8-12K

宣城宣州区宣城经开区 5-10年大专

岗位职责 1.、招聘与配置：负责组织和实施员工的招聘、选拔、面试和录用工作，确保公司各部门的人员配置合理，满足公司业务发展的需求。 2.、培训与发展：设计和实施

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环保不需要融资 100-499人
人事主管 7-10K

绍兴越城区中兴南路 3-5年本科

一、岗位职责： 1、根据公司整体战略与业务模式，优化绩效考核体系，梳理、完善绩效管理相关制度、流程，促进规范化管理和提升公司整体人效。 2、负责公司的招聘工作，

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电子商务未融资 20-99人
人事主管 4-7K

淮南 3-5年中专/中技

岗位内容： 1. 协助落实公司的人力资源政策，确保遵循国家法规； 2. 纠正公司管理不当的行为，包括监督与员工相关的行为和纠纷； 3. 协助设计员工福利和激励计

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医疗健康未融资 100-499人
人事主管 3-6K

南充顺庆区南充西门市场 1-3年本科

上班时间：9:00-18:00，周末单双休节假日正常休息薪资待遇：底薪3000+提成工作内容：负责公司招聘，日常行政工作，办理入离职流程新员工享受专业

南充市顺庆区胡燕...

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人事主管 5-6K

南通崇川区南通经开区 3-5年大专

岗位职责： 1.人力资源部内部各项绩效数据统计工作； 2.负责年度培训规划及培训的设计、执行以及培训成果的评估； 3. 公司内部协调任务项的跟踪； 4.各项监察

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金属制品不需要融资 500-999人
人事主管 4-6K

西安雁塔区玫瑰大楼 1-3年大专

岗位职责： 1.负责人员招聘工作，满足各部门用人需求； 2.严格把控入职人员的质量，规避用工风险； 3.严格把控人力成本，各项成本占比均需控制在公司要求范围内；

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批发/零售不需要融资 20-99人
人事主管 4-6K·13薪

合肥包河区环湖CBD 1-3年大专

1.根据公司的战略目标和业务发展需求，制定人力资源规划，明确各阶段人员配置计划，确保人力资源与公司发展相匹配；建立并完善公司的人力资源管理体系，涵盖招聘、培训、

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食品/饮料/烟酒不需要融资 20-99人
人事主管 4-6K

唐山路北区北新道经验不限大专

岗位职责 1、制定公司人事部年度、月度、周工作目标和工作计划的拟定并执行总结； 2、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度，对公司的招聘计划、薪酬福利制度

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培训/辅导机构 D轮及以上 1000-9999人
人事主管 3-4K

汉中 1-3年大专

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务的处理，库房管理等； 2. 协助组织公司内部活动及会议，确保活动顺利进行； 3. 参与接待来访客户，维护良好的外部关系； 4

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家用电器未融资 0-20人
人事主管 7-10K

滁州 3-5年本科

1、绩效管理：协助供应链制定绩效考核指标、权重、标准与方法，监督供应链开展考核工作，汇总考核结果，督导绩效面谈工作 2、招聘与配置：组织执行简历甄选、面试、录用

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人事主管 4-9K

扬州邗江区兴城路经验不限大专

有一定零售门店工作经验，有一定学习能力，年龄30-50之间

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生活服务(O2O) 不需要融资 0-20人
人事主管 4-8K

哈密伊州区天马 1-3年大专

岗位职责: 1.统筹管理招聘流程，确保人才引进和团队建设； 2.设计和实施员工培训计划，提升团队专业技能； 3.管理员工关系，构建和谐的工作环境，解决劳动争议；

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文化艺术/娱乐不需要融资 20-99人
人事主管 3-6K

连云港灌南县人民桥东 1-3年大专

负责招聘岗位人员；负责培训新招人员；负责宣传及推广店面活动；负责人员管理及企业文化；要求：积极向上，善于沟通，有HR经验2年。

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餐饮未融资 20-99人
人事主管 4-7K

临沂 1-3年大专

岗位职责： 1、负责招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系及劳动风险规避等人力资源日常工作事宜； 2、根据公司发展，完善公司制度体系，并督促落地实施； 3、协助企业文

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人事主管 7-9K

南通 5-10年大专

岗位职责 1、负责人事部招聘、培训、绩效考核、薪资福利、员工关系全模块工作各项部门指标的完成； 2、负责公司人事行政相关规章制度和流程的制定和实施，例如员工手册

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人事主管 3-5K

来宾 1-3年大专

岗位职责： 1、负责公司人事考勤； 2、负责公司员工的入职、离职手续的办理，并及时更新本部门人员的情况，做好员工的绩效评估等； 3、协助公司组织各种员工活动，做

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青岛 5-10年大专

职位描述：工作时间：8：30-12：00 13：30-17：30 周末大小周休息法定正常休年假会比法定多休薪资待遇：6.5K-8K（具体需面谈）工作内容

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人事主管 4-5K

保定高碑店市阳光商厦区 1-3年本科

岗位职责： 1. 负责组织和实施公司人力资源政策，包括但不限于招聘、培训、绩效管理和员工关系维护； 2. 负责完成人才招聘和选拔工作，包括各岗位的招聘启事发布

高碑店沐唯文投影院

文化艺术/娱乐未融资 0-20人
人事主管 6-7K

乌鲁木齐沙依巴克区炉院街 3-5年本科

岗位职责： 1、负责组织实施公司的人力资源规划，确保人力资源的有效配置； 2、负责人力资源政策、制度与体系的建设，提升团队管理效能； 3、开展招聘活动，优化招聘

沙依巴克区友好北...

批发/零售 100-499人
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珠海香洲区横琴 5-10年本科

世界500强物业管理公司综合部负责人、人事行政经理、主任岗位概述： 1、全面负责物业项目人事、行政、后勤、财务工作，具相关专业知识，实操能力强，能独单一面

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物业管理已上市 1000-9999人