企业文化企业培训岗 7-10K
广州番禺区长隆 3-5年 本科
【岗位职责】 1、文化战略融合：将创新文化融入招聘、评估和晋升，确保新员工文化适配度≥90%。 2、文化体系构建：制定文化落地计划，按季度策划活动，提升员工协作
企业文化培训经理 15-25K
宁波海曙区望春 5-10年 本科
岗位职责: 1. 主导企业文化及培训体系的构建和完善； 2. 负责企业文化的推广和维护，包括但不限于组织文化活动、员工培训和团队建设； 3. 设计和实施企业文化
培训企业文化主管 8-10K·13薪
厦门思明区莲花 3-5年 本科
岗位职责】 1.文化&培训体系搭建：根据公司年度战略规划和发展要求，设计并完善企业文化&培训年度工作计划，确保文化及培训重点项目及活动内容与公司规划保持一致。
企业文化培训师 5-8K·14薪
烟台 1-3年 本科
1、负责全公司专业培训，包括自主编制教材，组织设计课程内容，管理培训全流程，负责培训成果； 2、逐渐由能力培训授课老师； 3、个人有能力讲课； 4、个人成长逐渐
企业文化培训师 6-9K
青岛 1-3年 本科
岗位职责: 1. 设计并执行企业文化培训项目，以提升员工对公司文化的理解和认同； 2. 制定培训内容和计划，确保培训质量和效果； 3. 监督培训活动的实施，确保
培训和企业文化主管 9-12K
廊坊霸州市胜芳 1-3年 本科
岗位职责： 1、优化公司培训发展体系，深入发掘培训需求，设计分层级的人才培养计划； 2、负责培训需求调研，拓展内外部培训渠道及培训资源/课程筛选/组织实施/训后
企业文化培训专员 15-25K
杭州滨江区长河 经验不限 本科
职责描述： 1. 负责企业文化体系的搭建与落地执行，制定文化传播策略，通过培训、活动等形式强化员工对核心价值观的认同。 2. 设计并实施分层分类培训项目（含新员
企业文化培训专员 4-5K·13薪
南昌青云谱区昌南 1-3年 本科
工作职责： 1、根据企业文化宣传策略，制定企业文化建设方案并落地实施； 2、负责公司微信公众号、视频号、网站等对外宣传平台的运营与维护； 3、负责公司文体活动的
培训与企业文化专员 8-10K
南京建邺区江东 3-5年 大专
岗位职责: 1. 负责企业文化的塑造与推广，提高员工对企业文化的认同感和归属感； 2. 组织和实施企业文化相关的活动，加强团队凝聚力和企业形象； 3. 参与企业
培训与企业文化专员 5-8K
郑州金水区文化路 3-5年 本科
岗位职责： 1.建立和完善公司培训及人才发展体系，实施培训及发展项目落地； 2.根据公司发展需求，主导培训需求调查并拟定培训计划，全流程把控公司培训项目的标准化
企业文化（培训辅助） 8-11K
北京朝阳区西坝河 1-3年 本科
职位描述： 1、协助对接重点人群及业务廉洁合规培训，负责前期物料（课件、通知、测试题）准备、场地协调、人员通知等会务组织工作； 2、负责线上学习平台的日常维护，
培训与企业文化经理 10-15K
广州白云区石井 3-5年 本科
1、负责公司内部培训体系的搭建与优化，包括但不限于新员工入职培训、专业技能培训等，确保员工能快速适应岗位需求并不断提升自身能力。 2、制定企业文化建设方案，策划
企业文化&培训经理 20-35K
北京海淀区学院路 5-10年 本科
岗位职责： 1. 负责企业文化和人才发展方面的规划和执行，包括但不限于员工活动策划、团队建设等，以提升员工满意度和公司整体凝聚力。 2. 协助制定和实施员工培训
培训+加企业文化专员 6-11K
深圳龙岗区布吉 1-3年 本科
一、薪资待遇:综合薪资6-10K，有年底奖金 福利：五险一金 包住，文化展厅接待包中餐。调休，每月4天假期 二、岗位要求： 1.年龄24-28岁，学历 本科及
企业文化培训专员 10-15K·13薪
深圳宝安区新安 3-5年 本科
你的工作内容： 【本岗位70%企业文化，30%培训】 一、企业文化体系运营与落地 1、文化机制运营：季度评优活动、专项文化主题活动策划与落地。 2、文化传播：
高级企业文化培训主管（双休） 10-15K
杭州滨江区长河 3-5年 本科
岗位职责: 1.统筹组织策划公司各类员工活动并执行(年会、外联、节假日活动、新人培训等)提高员工归属感，增强团队凝聚力; 2..负责企业文化内外宣传工作的策划组
培训及企业文化项目经理 15-30K·14薪
上海 5-10年 本科
岗位职责： 1.培训：搭建培训体系，组织实施各类培训并持续改进; 2.企业文化：企业文化落地，及各种员工活动的相关策划、组织及实施。 任职要求： 1.5年以上培
人力资源主管（企业文化、培训方向） 7-11K
贵阳观山湖区会展城 3-5年 本科
注意：本岗位在2027年之后都需要base广州 工作职责： 1.负责企业文化体系的优化与迭代，形成可落地的文化理念体系与行为准则。 2.策划并执行企业文化落地
HR专员（企业文化+培训方向） 10-15K
深圳宝安区西乡 经验不限 本科
一、岗位职责： 1. 企业文化与活动策划： -负责企业文化的落地与传播，通过多种渠道和方式进行企业文化宣传，加深员工对于企业文化的认可，不断推进和提升公司文化氛
企业文化与培训专员（果壳） 5-7K
宁波鄞州区南部商务区 1年以内 本科
岗位职责： 一、企业文化 1、促进公司氛围，传递公司核心价值观，提升员工凝聚力和团队战斗力; 2、统筹规划各类文化活动方式，以促进文化落地、营造组织氛围； 3、
培训与企业文化专员 4-5K·13薪
廊坊 3-5年 大专
一、人事工作 1.负责招聘工作，发布招聘信息、搜集应聘简历、安排面试，及时为用人部门招募到合适的人员，办理员工入职手续。 2.负责实施新员工入职培训和其他制度类
企业文化培训师 10-15K
东莞 3-5年 本科
负责企业文化的宣导、落地与深化，通过设计并实施企业文化培训项目，推动员工对企业价值观、使命、愿景的认同，增强组织凝聚力，促进文化与业务战略的协同。 核心职责：
企业文化培训专员/主管 8-13K·15薪
宁波北仑区小港 3-5年 本科
岗位职责 1、负责独立开展企业文化相关的工作坊、特色项目、课程（员工关怀）； 2、负责策划、组织、开展多样化的各类企业文化活动，如节日活动、运动社团类活动等，营
培训及企业文化经理 (MJ000399) 25-40K
深圳宝安区西乡 5-10年 学历不限
岗位职责： 1、参与公司人力战略规划，深入了解公司业务及动态，协助人力总监制订培训、人才发展中长期战略规划，分解规划并组织实施； 2、负责公司培训建设管理工作，
HR实习生（培训+企业文化） 160-180元/天
东莞 本科
【职位职责】 1、基于公司制定的培训计划，例行推进培训工作； 2、推进各项企业文化活动及员工关怀工作，能够完成文化素材的收集、拍摄、整理与发布。 【任职要求】
培训与企业文化经理/主管 10-15K·13薪
北京东城区崇文门 1-3年 本科
岗位职责: 1. 培训工作：通过与各部门科组主管商讨、普查、工作表现评核等各种不同方法，制定各科组或各类员工之培训需要；审核各类培训协议。 2. 教授工作： 协
培训与企业文化经理 6-8K
杭州余杭区五常 1-3年 本科
工作内容： 1、负责企业文化项目运营，提升员工对企业文化的认同感和归属感； 2、策划组织和实施企业文化相关的活动，增强团队凝聚力和企业形象； 3、协助管理层制定
人事专员（培训与企业文化） 5-6K
淮南 1-3年 本科
一、岗位职责 1.负责公司工作人员取证及证书管理 2.负责公司培训管理 3.负责公司专利申报及知识产权管理 4.负责公司企业文化建设及对外宣传 5.公司领导安排
企业文化与培训经理(5000人平台，行业头部) 14-20K
成都武侯区中和 5-10年 本科
岗位职责： 企业文化体系构建与运营：负责制定并实施企业文化年度规划，完善文化制度与流程；建立企业文化立体网络，推动培养各部门文化大使，推动文化在组织中的深度融合
培训/企业文化专员（环保科技型公司） 10-15K·13薪
北京昌平区回龙观 3-5年 本科
【有意向者请直接投递附件简历，如评估合适1-3个工作日内会电话联系】 岗位职责： 1. 根据公司战略发展与人员培养要求，参与培训体系与课程体系的构建，制定年度
培训企业文化招聘信息页介绍
- 城市招聘：
- 苏州招聘 厦门招聘 长沙招聘 北京招聘 青岛招聘 上海招聘 郑州招聘 合肥招聘 昆明招聘 宁波招聘 淄博招聘 抚州招聘 阳江招聘 池州招聘 庆阳招聘 松原招聘 定安招聘 阜新招聘 秦皇岛招聘 黄山招聘
- 热门职位：
- 苏州招聘 厦门招聘 长沙招聘 北京招聘 青岛招聘 上海招聘 郑州招聘 合肥招聘 昆明招聘 宁波招聘 淄博招聘 抚州招聘 阳江招聘 池州招聘 庆阳招聘 松原招聘 定安招聘 阜新招聘 秦皇岛招聘 黄山招聘
电子营业执照
京公网安备11010502032801