人事经理 6-8K
杭州余杭区未来科技城 经验不限 大专
岗位职责: 1、负责公司人力资源战略规划与实施,确保人力资源政策与公司业务发展相匹配; 2、主导招聘流程,构建高效的人才引进机制,优化人才结构; 3、设计并推动
人事经理 8-10K
南宁江南区10+1商业大道 5-10年 本科
工作时间14:30-22:00,大小周休息,包吃。 主要职责 人力资源战略规划:结合公司发展战略与业务需求,制定中长期人力资源规划,明确人才发展方向、人员规模
人事经理 4-8K
西宁城西区新华联广场 3-5年 本科
岗位职责: 1.统筹管理员工人事档案,确保信息的准确性和完整性; 2.跟踪新员工试用期的表现,负责其晋升及薪资调整; 3.优化和维护人事相关政策及流程,包括但不
人事经理 19-23K
上海静安区彭浦镇 3-5年 本科
职责描述: 1、负责公司人力资源管理与组织建设,制定实施企业人力资源规划和年度计划; 2、负责公司的薪酬考评和人事绩效组织管理; 3、负责持续推进公司人才队伍建
人事经理 10-15K
龙岩 5-10年 本科
年龄40周岁以下,包吃住,能力突出可面谈工资 岗位职责: 1、全面统筹规划公司的人力资源战略; 2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(
人事经理 7-10K
大连甘井子区七贤岭 3-5年 本科
岗位职责: 1. 统筹管理公司人力资源,确保人才政策的有效实施。 2. 设计和优化人力资源流程,提高工作效率。 3. 维护和促进良好的员工关系,提升员工的工作满
人事经理 3-6K
枣庄滕州市董村花卉市场 1-3年 本科
岗位职责: 1、负责公司人力资源战略规划,优化人力资源配置; 2、主导招聘流程,依据部门业务需求,完成人才招选工作的开展,构建高效团队; 3、根据招聘计划负责招
人事经理 8-12K
洛阳 3-5年 本科
岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定并执行人力资源规划,优化人力资源配置; 2. 建立并完善公司招聘流程,拓展和维护招聘渠道,确保人才供给; 3. 设计和实
人事经理 10-15K
珠海香洲区拱北 3-5年 本科
1、负责集团公司的人力资源及行政工作开展,制订与公司经营战略相匹配的人力资源规划,最大限度地开发人力资源,确保人力资源满足公司业务开展需求,促进公司战略目标的实
人事经理 10-15K
抚州临川区贸易广场 5-10年 本科
岗位职责: 1、主导公司人力资源战略规划,确保人力资源配置与公司发展目标同步; 2、全面管理人力资源各模块,包括招聘、培训、员工关系及薪酬福利等,提升团队效能;
人事经理 8-12K
漳州芗城区商业城 1-3年 大专
工作内容: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、执行招聘工作流程,根据业务需要及时完成招聘任务; 3、协调入
人事经理 8-10K
蚌埠 3-5年 本科
岗位职责: 1、对人事、行政部门的工作全面负责。 2、根据公司发展战略阶段,实施人力资源管理各大模块管理工作。 3、负责公司员工的招聘工作,公司前台(销售/商品
人事经理 5-10K
马鞍山花山区太古广场 10年以上 本科
1、根据公司人力资源战略规划,为全公司人事决策提供建议和支持; 2、负责公司人力资源调配,开发、引进人才,及时掌握员工动态,控制和减少骨干员工流动率; 3、负责
人事经理 6-11K
长沙雨花区汽车南站 3-5年 本科
岗位职责: 一、招聘工作(60%) 1、负责确定年度招聘目标、月度招聘目标,并制定招聘计划和执行; 2、与业务部门保持密切沟通,深入了解招聘需求,确保招聘工作与
人事经理 12-18K
东莞大朗镇松山湖 5-10年 本科
岗位职责 1、组织、流程、机制建设:参与公司及部门级组织构架调整、职责梳理与优化;人力资源/行政各流程设计、运营、优化,制度编写、迭代和机制建设; 2、招聘与人
人事经理 3-5K
牡丹江西安区大润发购物广场 经验不限 学历不限
负责在boss上招聘 无责任底薪3800元 早9点上班,下午3点下班 周末双休,感兴趣加微信 ~~~~~~~~~~~~ 重点:不会设置任务要求 不会因为没有完成
人事经理/主管 15-20K
深圳福田区梅林 5-10年 本科
岗位职责: 1.根据公司发展战略及业务定位,拟定并执行人力资源战略规划,全面负责公司人才团队的搭建、培养以及监督管理工作; 2.根据公司的情况,负责组织起草、修
人事经理/hrbp 8-12K
信阳 5-10年 大专
人事经理(销售团队HRBP) 职位描述: 1、负责营销中心人力资源的规划。 2、负责公司中高层管理者、销售人员的招聘工作。 3、负责公司岗位职责、流程制度的建立
人事经理 10-15K
大连西岗区新开路 经验不限 大专
工作内容:主要负责高端客户的家政用工介绍匹配,线上面试签约服务等,可专职,可兼职, 要求:年龄35-55岁,大专以上学历,无需行业经验,擅长与人沟通打交道,人品
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