人力资源管理岗 9-10K
泉州 1-3年 本科
岗位职责： 1. 负责组织实施招聘活动，优化招聘流程，提升招聘效率； 2. 维护与管理员工信息库，确保数据准确无误； 3. 参与制定人力资源相关政策和程序，协助
人力资源管理岗 4-8K
赤峰松山区新城区 3-5年 本科
主要工作职责： 负责公司人员招聘配置与人才开发培养工作； 负责公司绩效和薪酬管理相关工作； 负责公司人力资源档案、劳动合同、劳动纪律与考勤管理等人事基础
人力资源专员（人事管理模块） 5-6K
韶关 1-3年 大专
工作内容： 1、负责公司考勤管理制度的制订、执行及完善，考勤统计与异常处理。 2、负责员工入职、转正、合同签订、离职流程的建立、完善及手续的输。 3、负责员工社
人力资源管理 6-8K·13薪
来宾 3-5年 本科
人力资源管理： 1.协助编制人力资源规划管理及人员绩效考评方案 2.编制完善人力资源管理制度及流程规范标准并执行落地 3.协助做好部门用人需求，定岗
人力资源管理 4-7K
泰州高港区金港中路 经验不限 大专
任职要求： 1.大专学历及以上； 2.形象气质佳，性格开朗外向，主动积极； 3. 拥有良好的沟通表达能力、团队协作能力; 4. 有较强的责任心; 5.
高级人事专员 总助 招聘人事 人力资源管理 4-5K
沈阳 1-3年 本科
岗位职责: 1. 负责公司高层管理人员的日常人事管理工作 2. 协助制定和完善公司的人力资源政策和流程 3. 负责组织和实施公司的人才招聘、培训和绩效管理 4.
人力资源管理 5-7K
济宁任城区贵和购物广场 3-5年 大专
岗位职责： 1、负责集团招聘、员工关系的管理；协助子公司招聘（部分中层、高管）、员工关系的管理； 2、组织集团培训工作的开展，组织及跟踪子公司培训计划的编制，提
人力资源管理 J17855 面议
东莞 在校/应届 本科
*全国多地有岗，欢迎投递* 工作职责 1.招聘管理：参与制订招聘相关管理制度、流程、技术和方法，实施招聘计划和策略，建立健全招聘渠道、收集用人需求、发布招聘信息
人力资源管理 8-12K
淮北 1-3年 本科
岗位职责： 1、收集各部门的人力需求，并进行需求沟通，协助领导制定招聘计划和方案； 2、负责部分中高端岗位的招聘，参与招聘全流程，包括简历筛选、面试邀约、面
省级人力资源管理岗 8-11K
阜阳 经验不限 本科
一、岗位职责 1、人才引进：承接公司战略目标和人才战略制定与落地，全面建立健全招聘体系，保障招聘目标达成。 2、干部管理：通过干部选拔与培养、干部评价与激励，做
人力资源管理 5-8K
鹤壁淇滨区鹤壁经开区 1-3年 本科
1、统招本科及以上学历； 2、工商管理、人力资源管理或相关专业； 3、人力资源管理工作经验； 4、熟悉国家安全相关法律法规。 5、认同公司的企业文化和规章制度。
人力资源专员（人事档案管理） 3-5K
莆田荔城区体育中心 经验不限 大专
主要工作内容： 1、人事档案管理； 2、员工入离职手续办理； 3、员工异动、转正、晋升变更办理； 4、协助人员招聘、简历下载； 5、办理保险增减员； 6、员工工
双休/行政人事专员/人力资源管理专员/行政 5-7K
南京江宁区东山 1-3年 大专
工作描述： 一.日常运营管理 1.办公环境维护 2.物资管理 3.文档信息管理 二.与活动组织 1.会议管理 2.活动策划 三.制度与流程执行 1.规章监督 2
人力资源管理储干 10-15K
广州 在校/应届 硕士
工作职责 在这里，你将接触到集团上市公司的人力资源管理平台与系统完善的人力资源管理体系，作为人力储干，你有机会接触招聘配置、绩效薪酬、人才发展、培训发展、HRB
人力资源管理专员 6-10K
包头 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责起草人力资源方案、管理办法等，梳理、优化相关工作流程，提升管理水平和效率。2、负责办理新员工入职手续，开展试用期管理，内部人力资源调配，员工
人力资源管理专员 5-6K·13薪
东营 1-3年 本科
一、岗位职责： 1、负责会议的管理与协调，会议室预定、会议材料的准备等； 2、负责编写会议纪要，形成清晰的清单，做好会后督促与检查等； 3、负责编写各类通知、报
人力资源管理师 10-15K
郑州管城回族区郑州东站 1-3年 本科
岗位职责： 1、招聘交付管理：承接公司战略目标和业务部门需求，制定招聘交付目标及招聘方案，保证招聘方案落地与实施，为肉食引进破局人才，支撑公司长远发展； 2、招
人力资源管理员 5-7K
宜昌西陵区东山开发区 3-5年 大专
岗位职责： 1. 根据公司发展战略及经营目标，制定公司人力资源政策和制度，并报公司批准后执行； 2. 负责日常人力资源管理工作，包括但不限于招聘、培训、绩效考核
人力资源管理专员 4-5K
济南 1-3年 中专/中技
岗位职责：有一定的岗位认知 任职要求：年龄25-37左右 行业经验：有相关工作经验1年以上 工作内容： 1、负责员工关系管理，确保员工满意度和组织氛围的良好；
人力资源管理师 6-7K
日照东港区大学城 3-5年 大专
岗位职责： 1、负责员工招聘流程的管理，包括筛选简历、组织面试及员工入职手续的办理； 2、参与制定和优化人力资源政策，提升员工满意度和组织效能； 3、协助进行员
人力资源管理师 5-6K
兴安盟扎赉特旗音德尔镇 1-3年 本科
1.负责统筹规划集团的人力资源； 2.负责建立完善的人力资源管理体系以及管理制度，并对人力资源的管理模式进行深入的研究与设计（包括：招聘、绩效、培训、薪酬等体系
人力资源管理员 10-14K
杭州拱墅区拱宸桥 在校/应届 本科
工作职责： 1、招聘支持。①协助发布招聘信息，维护招聘渠道（如公司官网、招聘网站、校园招聘等）。②参与简历筛选、初筛及电话沟通，协助安排面试。③协助组织校园招聘
人力资源综合管理 4-6K
武汉武昌区中北路 经验不限 本科
人事综合岗：不接受单休勿扰！！！ 你的工作： 1、选择并且维护招聘渠道，拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加招聘会； 2、组织、安排面试，并进行人员初试； 3
中级人力资源管理师 4-7K·13薪
河源 1-3年 大专
任职要求： 1、大专或以上学历、工商管理、行政管理等相关专业。 2、1-3年招聘相关工作经验，有技工、蓝领岗位招聘经验者优先。 3、熟悉招聘流程，掌握简历筛选、
人力资源管理专员-西安 7-10K·14薪
西安碑林区长安路 3-5年 本科
岗位职责： 1）招聘与配置:根据企业战略和业务需求，制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历，组织面试等，确保企业有合适的人才。 2）绩效管理:建立和完善绩效考核体
行政管理/人力资源管理 14-28K·14薪
蚌埠龙子湖区大学城 10年以上 硕士
岗位职责: 1. 负责日常行政管理工作，确保办公室运作顺畅 2. 参与人力资源相关事务，包括员工关系和招聘流程 3. 执行上级分配的其他管理任务，保证任务按时完
人力资源管理专员 5-6K
南通崇川区永旺梦乐城 1-3年 本科
工作职责： 1、根据每月招聘需求，开展实施各类岗位的人才招聘、甄选、面试、谈薪、录用、入职跟进工作，完成招聘任务； 2、根据岗位特性，形成对应招聘方案并针对性的
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