人力行政经理/总监 20-30K
江门开平市新昌 5-10年 本科
技能要求： 商业管理行业 岗位职责： 1.根据公司发展战略，建立完善的人力行政体系； 2.建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含
人力行政经理/总监 8-12K
惠州惠城区上排 5-10年 本科
1.根据公司战略发展阶段，对人力行政工作进行全盘管理及执行落地，推动业务发展，提高人力行政管理效能； 2.负责人力资源工作体系规划及计划实施，根据企业所需，撰写
人力行政总监 30-50K
天津 5-10年 本科
岗位职责： 1.建立和规范公司人力资源管理体系，参与制定公司年度战略规划； 2.负责统筹人才引进、培养及发展机制，确保人才梯队可持续发展; 3.主导招聘体系优化
人力行政总监 18-22K
杭州萧山区闻堰 5-10年 本科
职责说明： 1、战略与业务支撑 参与企业战略制定，解码战略所需的人力关键要素（如人才储备、组织能力），将战略转化为可执行的人力资源目标（如核心人才留
人力行政总监 30-45K
北京西城区德外大街 10年以上 本科
岗位职责： 1、根据公司发展战略，组织制定短、中、长期人力资源工作规划，制定一整套人力资源管理制度并组织实施； 2、建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人
人力行政经理 7-10K
南昌红谷滩区红角洲 5-10年 本科
岗位职责： 1、参与公司管理经营与决策，协助领导做好人力管理工作； 2、组织制定各项规章制度，完善管理体系和流程； 3、制定公司行政、人事工作计划，监督推进与落
人力行政经理/主管 12-18K
深圳南山区蛇口 5-10年 本科
岗位职责： 1、收集同行业公司内外部人力资源信息，为公司人力资源决策提供参考。 2、负责人员招聘、薪酬绩效，员工关系调转入离等工作； 3、负责建立公司内部沟通机
人力行政经理 9-12K
宜宾 5-10年 本科
岗位职责: 1.规划工厂组织架构及人员编制，负责后备人才梯队建设，协助开展生产系统干部队伍的合规建设。 2.负责工厂内人员的招聘及调配、工厂整体员工到岗率的调控
人力行政经理（项目BP） 10-15K·14薪
深圳福田区车公庙 5-10年 本科
职责描述： 1、负责项目人力行政工作的统筹与开展； 2、负责项目人员招聘及相关员工关系管理工作； 3、依据项目人才培养方案，制定项目培训计划，根据计划开展培训组
人力行政主管/经理 9-11K
厦门翔安区马巷 5-10年 本科
要负责人事、行政管理工作，协调处理各部门工作关系。 公司目前60-70人规模，该岗位无下属员工，人力行政事务都需要自己亲历亲为，能接受再投递咨询。 岗位职责
人力行政专员 4-5K
蚌埠蚌山区宏业村 1-3年 大专
1.人员招聘，长期兼职，正式员工补充。 2.人员岗前培训，岗位职责，工作流程告知 3.周末岗位人员情况统计，兼职人员补充。人员岗位分配 4.绩效考核，人员处罚记
销售人力行政主管 8-10K
北京石景山区苹果园 3-5年 大专
一、福利待遇： 1、薪资： 8000+招聘奖（2千/2人）+（催单绩效提成1-3千） 2、工作时间短：8：40-17：20，午休1.5小时、周末双休、法定节假日
高级人力行政专员 6-10K
西安碑林区长安路 1-3年 本科
1、希望您的到来可以帮助我们解决以下问题： ①精准猎聘与果断优化： 独立执行全流程招聘，善用AI等智能工具进行简历筛选、人才匹配和渠道拓展，甄别和吸引“明日之星
人力行政专员 3-4K
漳州芗城区闽师大 1-3年 学历不限
工作内容 招聘、接待面试者、制定并实施管理制度 员工的入离职手续 每日电脑收，发，文件整理 公司环境管理卫生的安排工作 会议准备、员工管理 办公用品采
人力行政顾问 4-9K
武汉洪山区光谷 1-3年 大专
一、运营工作 1、协助研究制定公司中、长期发展战略规划和经营策略 2、协助各部门的计划考核和业绩考评；全面落实全员月考核和全员奖励制度 3、协助组织制定公
人力行政专员 3-4K
呼伦贝尔 经验不限 大专
岗位职责： 1、负责门诊部员工入职、离职、转正、晋升等人事手续的办理； 2、管理员工档案，更新维护人员信息，确保人事数据的准确性； 3、管理考勤，收集其他门店材
人力行政专员 4-5K
萍乡安源区火车站 经验不限 大专
岗位职责: 1.负责组织和实施公司的人才招聘流程，包括但不限于职位发布、简历筛选、面试安排与候选人评估。 2.运用多种招聘渠道，有效地满足公司人才需求，包括社交
人力行政专员 4-6K
武汉江岸区百步亭 1-3年 大专
岗位职责: 一、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才; 二、组织实施绩效考核，统计考核结果，薪资核算 三、办理员工社保、入离职等人事手续; 四、负责人
人力行政专员 4-5K
合肥蜀山区桃花 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责招聘全流程、员工关系管理及培训活动组织； 2、负责行政事务，保障办公高效，跟进会议决议； 3、撰写公文、汇报等材料，管理文件档案；
人力行政专员/主管（福州） 5-8K
福州仓山区火车南站 1-3年 大专
岗位职责： 1.协助健全公司招聘、培训、绩效考核等制度； 2.建立、维护人事档案； 3.协助开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系培训效果跟踪反馈；
人力行政总监 7-10K
临汾尧都区锦悦城 10年以上 大专
岗位职责： 全面负责集团及各子公司、分公司人力行政管理工作。 任职要求： 1.熟悉并掌握现代化企业管理流程及标准包含人力资源六大模块和行政管理、行政接待 2.除
酒店人力行政经理 6-8K
洛阳涧西区广州市场 5-10年 大专
岗位职责: 1. 负责酒店人力资源行政管理工作，确保部门运作顺畅。 2. 组织实施人力资源政策和程序，包括但不限于招聘、培训和员工关系。 3. 监督和优化人力资
财务会计人力行政 50-100元/天
韶关武江区旭日玩具厂 大专
岗位职责: 1、负责公司财务会计工作，包括但不限于账务处理、财务报表编制及财务分析。 2、参与人力资源管理相关工作，包括员工关系维护及行政事务处理。 3、协助完
人力行政专员（内江） 3-6K
内江东兴区内江北站 3-5年 大专
任职要求： 大专以上，行政、人事管理相关专业，3-5年相关工作经验。 工作内容： 1、 负责办公室环境管理（如设备维护、物资采购、卫生监督等）。
人力行政副经理 8-11K
抚州 5-10年 大专
岗位职责: 1.参与制定和实施公司人力资源战略，确保人力资源政策与公司目标一致； 2.组织和监督员工培训和发展计划，确保员工技能和知识的持续提升； 3.管理招聘
人力行政经理 7-8K
孝感 10年以上 大专
1.建立和规范人力资源管理体系； 2.根据公司的发展战略，编制人力资源规划方案； 3.制定、修改与实施人力资源管理规章制度； 4.制订人力资源/行政管理工作计划
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