美容院店面经理 20-25K
北京朝阳区大望路 3-5年 中专/中技
岗位职责: 岗位职责： 1. 负责带领团队完成门店的运营管理工作。 2. 负责店面月度销售任务指标的设定与实现。 3. 组织员工专业及手法的培训，提高团队整体的
店面经理 5-8K
咸阳礼泉县家友时代广场 1-3年 中专/中技
岗位职责： 1.店面日常经营管理； 2.协调店面内部的关系； 3.拓展及维护顾客，做好顾客管理； 4.协助店长完成店面其他工作。 任职要求： 学历：中专及以上学
店面经理 10-15K
青岛李沧区李村公园 1-3年 大专
1、制定绩效管理方案并落实方案实施，及时检查反馈实施结果，做相应修正，提高人均产值； 2、指导、协助销售、设计师与业主进行有效沟通，提高签单率；发现并解决影响
店长/店面经理底薪6000起步 6-15K
北京通州区次渠 经验不限 本科
短视频制作，站内直播，新媒体运营工作职责: 1、负责新媒体平台的内容拍摄与后期剪辑工作，确保内容质量与创意表现; 2、管理和优化房地产及建筑领域的公众号、朋友圈
店面经理 6-11K
渭南富平县富平县中心城区 3-5年 大专
岗位职责： 1、负责店面日常运营管理，确保服务质量和客户满意度； 2、制定并执行销售策略，提升店面业绩； 3、培训并激励团队成员，提升团队整体效能； 4、维护客
常德店面经理（需要带薪培训） 20-30K
常德 3-5年 高中
【薪酬福利】 1、5千底薪+销售提成+年终奖金，年薪在20万元左右； 2、五险一金、带薪年假、入职免费体检、节日福利… 【岗位要求】 1、高中（中专）及以上学历
本地+年薪25W +【店面经理】（五险一金） 5-10K
自贡自流井区丹桂大街 5-10年 大专
康姿百德集团直聘地区直营店经理（全国20多个省，覆盖近500家店面，19年市场基础铺垫，各地区开设新店） 【薪酬福利】 1、底薪5000元/月+销售提成，年薪在
店面经理/销售经理【年薪30万+五险一金】 12-20K
铜陵 3-5年 中专/中技
【薪酬福利】 1、底薪5000元/月+月销售总额提成（阶梯式）+季度奖金+年终奖金，月薪15K-20K左右； 2、股权激励； 3、五险一金； 4、季度奖金、年终
店面经理（五险一金，高奖金，高提成） 10-15K
六安金安区红街 3-5年 高中
【薪酬福利】 1、底薪5000元/月+销售提成+年终奖金，年薪在25万元以上； 2、五险一金、带薪年假、入职体检、节日福利… 【岗位要求】 1、高中（中专）及以
店面经理/店长7-10K 7-12K
西安雁塔区沣惠南路 5-10年 大专
一、薪资标准：7000-10000+元/月（基本工资+餐补+全勤奖+绩效奖金+福利） 二、招聘人数：3人 三、职位要求 1、28-40岁，大专及以上学历，工商管
高薪诚聘储备管理/店面经理/门店负责人五险 5-10K
绥化北林区华辰商场 1-3年 高中
岗位职责： 1、按照周期完成公司干部营运技能和职业培训； 2、药店商品的品类分析、商品进销存、商品营销； 3、会员开拓与顾客服务管理； 4、协助储备对应店长/区
【呼市地区】店面经理 年薪30万+五险一金 5-10K
呼和浩特赛罕区大学东路 5-10年 高中
【薪酬福利】 1、底薪5000元/月+销售提成+季度奖金，年薪在25万元以上； 2、股权激励； 3、五险一金； 4、季度奖金、年终奖金； 5、每年1-2次带薪旅
源氏木语6000起直招店面经理 6-11K
丽江玉龙纳西族自治县长水路 1-3年 大专
岗位职责: 1.负责店面日常管理与运营 2.确保店面销售目标的达成 3.维护店面客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1.具备良好的管理能力和团队协作精神 2
一站式家居装修装饰公司店面经理 6-10K
齐齐哈尔龙沙区百货大楼 3-5年 大专
【招聘职位】：一站式家居装修装饰公司店面经理 【公司简介】： 我们是一家在装饰装修领域具有卓越影响力的企业，专注于为客户提供一站式、高品质的家居装修解决方案
店面经理 9-14K
榆林榆阳区开发区 1-3年 高中
岗位职责: 1.主持店面日常经营活动，确保店面运作顺畅； 2.负责店面销售目标的设定与达成，提升销售业绩； 3.监督和管理店面员工，提升团队工作效率； 4.处理
家装店面经理 5-10K
日喀则 1-3年 高中
岗位职责 1.负责店面日常客户接待及销售 2.市区内业务推广及销售 岗位福利： 每月4天带薪休假，包食宿，交社保，带薪培训，带薪年假，上班时间早9晚7，员工生日
店面销售经理 20-40K
株洲天元区美的城 3-5年 大专
岗位职责： 1.执行公司计划，完成公司年度产值任务要求。 2.分解事业部内计划目标，按需进行销售执行。 3.统筹管理事业部内事务。 4.负责团队搭建、日常工作管
店面运营经理 6-11K
玉林 经验不限 学历不限
任职要求： 1.6-8年店面运营管理经验 2.有活动策划能力及团队管理能力 3.能妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾 4.能对员工的进行专业培训 岗位
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