河南华威铝业有限公司

华威铝业是河南华威铝业有限公司旗下品牌。河南华威铝业成立于2010年，旗下有郑州硕钻珠宝有限公司，硕钻珠宝致力于发展培育钻石产品，饰品定制、裸钻、毛坯均涉及，铝业专注于生产和销售铸轧和热轧板卷，厨具和灯具用铝圆片，镜面板卷，铝塑管用铝带，变压器用铝带，亮面花纹板，压花铝箔，家用铝箔，药箔，空调箔，双零复合箔。这些产品广泛应用到空调，洗衣机，冰箱，化妆品包装，印刷，建筑装潢，瓶盖，汽车，船舶，公交车地板，电器和电缆等领域。公司2022年出口额破一亿元人民币。 企业发展历程： 2012年，河南华威铝业有限公司正式成立. 2013年，通过2年的积累出口额从0增长到2000万人民币。2014年，投资购置现在的5A级办公楼，面积300平米，恒产恒心稳健发展。 2015年，投资入股建立铝圆片生产工厂。 2016年，参加迪拜铝工业展和德国铝工业展。 2017年，业务和电商分离，强化电商团队建设，提供平台和网站的优化获取更多询盘。 2018年，参加行业盛会，德国杜塞尔多夫铝工业展，特装18平米。同年被管城区税务局评定为A类企业。销售额突破6000万人民币。 2019年，业务团队进一步扩招，管理体系进一步优化，晋升通道打开，实现优秀员工入股，年终分红。 2022年，疫情之下，铝业业务稳步发展，年出口额突破1亿元人民币。 华威组织架构：总经办-铝业业务部-电商部-采购部--财务部-人资部。 华威愿景：成为全球广泛布局的铝制品供应链整合商。 华威使命：员工成长，全球整合。 华威价值观：勤奋，专注，利他，感恩。 华威公司经营活动行为准则：        1. 给客户提供有用的和适合的产品和服务，达到客户的满意和信任。        2. 让有能力有意愿的员工成为公司股东，收获长期回报。        3. 持续推动和践行社会公益活动，反哺社会。        4.尊重员工的个人能力，特长，潜力，提供舒适安心的成长环境。        5. 管理制度公平，适度内部竞争。 华威用人原则：         注重管理，能上能下，以诚信留人，以高薪留人，以事业留人，以股份留人。 华威发展观：        提供始终如一的清洁干净的工作环境，有竞争力的薪资政策，双通道的晋升体系，阳光向上的工作氛围，深入发展和推进铝制品的全球供应链建设，做走出去的外贸，实现全球战略。 工作时间： 我们的考勤制度规定半小时的迟到不扣款，不限次数，类似人性化的制度还有很多~ 其他福利： 各种节假日礼品（中秋、端午、春节、儿童节、平安夜等）+国家规定的各种带薪假（产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等）+五险       华威铝业尊重员工能力，发挥员工特长，注重员工成长，欢迎有理想，有目标的优秀人才加入！