南京无花果信息技术有限公司

无花果是南京无花果信息技术有限公司旗下品牌。成立于2015年，是一直赚钱的小公司，由47人团队优化到5人团队，5人干了50人的工作，高薪、高强度、人少。是我们追求的目标。 技术和软件替代人工，只有5人，但是效率极其高。因为人少，倒逼自己必须想到更高效和简单的办法解决问题。动脑解决问题的人，很适合和我们一起进步。 产品有：三更学长公考状元笔记和1对1辅导，在抖音、知乎成为综合转化率领先。不断发现考生和行业痛点，应用新技术和创新为考生带来超强体验。 尝试将私域服务公域化，为考生创造惊喜！如果用户增长、广告全媒体投放，或者参加公考分数145分以上的，如你对考生复习阶段的痛点非常了解，可加入 另一个橡胶制品电商项目，通过亚马逊、1688、百度等国内外电商平台获得买家 薪资水平：给到行业头部水平 面试周期：7-10天 面试流程：电话面试-笔试-面试-发offer 公司的文化价值观： 用一个小案例来说说，适合我们的人。 将抖店下单的客户加到v x..。。。 大脑1.0。打开后台复制号码，打开微信一个一个加。 大脑2.0的做法 哇，我想到办法，批量导入通讯录，然后在微信通讯录批量点击。 大脑3.0的做法 知道导入通讯录这个办法，但是我觉得还有我不知道的更好的办法，搜什么关键词呢“怎么自动将抖店订单手机批量加到微信”“抖店订单导私域方法”。。。。。。。。一边搜着一边换词 大脑4.0的做法 评估了一下，如果10个单以内 手动搞，10个以上寻求自动化的方法。 大脑5.0的做法 ➕v的目的是什么？是为了后面更高效的触达用户，如果有天抖音成为用户最高频的app是不是考虑在抖音上建立联系。。。。观察用户的使用频率，为后面做个性化的触达做准备。 大脑1-5级不同的是 5级考虑问题的角度更多，而且更全面 1.0的大脑没有5.0积累的数据多，自然没有更多的创造力，，，事实证明多做事情，有利于经验的积累。 那么是不是1.0就没有机会了呢。 不是的，1.0可以借助外脑，也就是搜索学习照做。那么1.0只需要相信自己可以做到，并去做就可以了。但是这往往是一个悖论，因为没有去搜索学习照做的习惯所以才是1.0. 这就是一个人的命，而跨出这一步就叫改变命运。 比3.0更差的脑袋 会慢慢的被3.0以上的人取代工作的岗位。 工作四步法： 1、做对事。这事值不值得去做，需要什么代价，评估好 2、做减法。做这个事情整个流程中哪几点是关键，其他的剪掉。只追求核心目标 3、做简化。将一件事情用最简单的路径去实现 4、自动化。怎么通过软件硬件做到自动化