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职位描述
- 销售经验
- 前台副总
- 员工培训
- 熟练使用办公软件
- 活动策划
- 连锁门店经验
- 超市
- 五险一金
- 不需要出差
- 数据分析
- 21-23点下班
- 百货卖场
- 客诉处理
- 需要卖场经理经验
- 3-5年卖场经理经验
1、分解销售目标到所辖各部门，通过进行市场调查并制定相应竞争策略，关注采购信息，结合店内特色并相应调整商品订货、生产、促销等计划，定期回顾报告和记录，并作出达到公司期望的决定，以推进部门销售目标的完成；
2、通过监管各部门生产、订货和商品陈列计划的实施和定期回顾市场价格和采购毛利目标，保障库存和价格的正确性，管理预算和销售目标，并对销售业绩进行分析，结合本店情况组织制定行动计划，以确保部门的毛利和损耗达到预期目标；
3、严格监督潜在商品的高损区域，按照程序去控制损耗，做好风险控制和质量保证的跟进。并保证所负责的区域有足够的供给去完成既定的工作任务。给员工一个安全卫生的工作环境；
4、组织员工活动，在部门内营造公平透明的沟通氛围，实践公仆领导，不断提高员工士气，实施和监督人员发展培训计划，以满足公司扩张和发展的人员需求，有计划性地激励和提高技工的专业水平；
5、宣传、解释公司相关政策并组织培训，有效监督执行公司的标准程序，定期检查监督各部门的具体实施，控制安全事故的发生，确保达到公司的安全标准和食品安全卫生标准；
6、通过培训、宣传、考核等方式，提高团队服务意识与技能，以保证持续提供高质量的顾客服务。
【岗位要求】
1、大专及以上学历，3年以上零售/快消行业管理经验；
2、学习能力强，有自我驱动能力，有较强的抗压能力，富有激情；
3、有商业敏锐度和市场洞察力，对数据较为敏感、逻辑性强；
4、对零售服务行业有热情，认同公司文化及价值观；
5、能接受一定范围的异动（华南区或广东省内）。
基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。
任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用，均可向沃尔玛道德与合规部举报。
薪资详情
社保类型：五险一金
陈女士 刚刚活跃
竞争力分析
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【基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。
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工商信息
- 公司名称沃尔玛（中国）投资有限公司
- 法定代表人MUK SOOK YEE
- 成立日期2003-04-18
- 企业类型有限责任公司（外国法人独资）
- 经营状态存续
- 注册资金32660万美元
工作地址
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页面更新时间：2025-05-19
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