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- 制度制定及落地优化
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- 3年以上管理经验
- 企业文化建设
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
5、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源主管/经理工作经验;
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。
福利待遇:五险、月度、季度团建员工活动,包吃(有食堂)、下午茶、生日会等
地址:南昌市青山湖区高新大道1807号联合创意产业园A栋3层、6层(地铁1号线到高新大道站2号出口往北300米)

涂女士 刚刚活跃
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期待您成为公司的一员,期待我们能和您共同努力,开创更美好的未来!
地址:南昌市青山湖区高新大道1807号联合创意产业园A栋3层、6层(地铁1号线到高新大道站2号出口往北300米)
工商信息
- 公司名称南昌药妆生物科技有限公司
- 法定代表人杨云
- 成立日期2012-09-05
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
- 经营状态存续
- 注册资金100万人民币
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页面更新时间:2025-05-25