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- 企业文化建设
1、承担部门内相关基础行政工作,为业务部门同事提供日常工作基础行政支持与服务
2、组织安排办公会议和公司各种例会。
3、负责公司日常运作信息的收集和整理。
4、上传各部门的呈报文件,下达公司审批、签批,对文件执行情况进行跟进。
5、学习能力强,能够快速适应工作环境,承担团队基础行政模块
6.时间管理能力,执行能力强,能够按时、按质、按量完成交办的工作任务职位要求
1.能够熟练掌握办公软件Offce的操作使用。
2.积极向上,愿意学习和提升自己。
3.工作认真负责,踏实肯干。
4.良好的人际沟通能力,团队意识强。
5.大专及以上学历。
认证资质

张女士
竞争力分析


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页面更新时间:2025-05-12