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职位描述
- 地产销售
- 商务渠道
- 线上推广
- 销售专员
- 大客户代表
- 电销
- 面销
- 网络销售
一点是选择，一点是坚持
选择，选对时间，选对方向，选对平台
在这里，只要你足够优秀，月度、季度奖金比比皆是，出国旅游轻而易举，晋级将不再遥不可及；
在这里，我们亲如一家！
岗位解析：
1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌；
2.为客户提供优质的购房体验 ；
3.为客户的资金安全的提供保障；
4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 。
岗位要求：
1 . 本科及以上学历，18-35 岁，专业不限
2．学习能力强，并具备管理素养
3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求
4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神
5．对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展
薪资待遇：
1. -薪资待遇：MAX(8000,综合薪资)，综合薪资=3000无责+2500绩效工资+业绩提成，综合薪资高于8000，则按综合薪资实发，若综合薪资低于8000，则实发8000，最长给到新人1年的无责底薪8000。新人累计2万业绩转正，当月超出2万以上的业绩有20%的提成，次月转正，转正后买卖提成20%-70%，租赁提成是30%-50%分阶段，入职后有带薪培训和师傅代教
2. 团队年轻态，氛围轻松，国家传统节日发放丰厚物资福利，带薪年假及公休假，社会保险，
内部员工租房，购房优惠，月度聚餐及周边团队游；
3. 开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴；
培养机制：
a. 封闭式 5 天 4 夜岗前带薪培训；
b. 入职后师傅一对一带教体制；
c. 多媒体课堂，牛人讲师授课，随时在线学习；
d. 国际知名营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。
晋升机制：
1.横向晋升（业务层面）：随着职位级别的增高，工资提成点也会增高；
2.纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理
刘先生 刚刚活跃
竞争力分析
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链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。
链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%统招本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的统招本科生来锻造更品质的链家。
工商信息
- 公司名称德佑房地产经纪有限公司
- 法定代表人王拥群
- 成立日期2002-09-05
- 企业类型有限责任公司（非自然人投资或控股的法人独资）
- 经营状态存续
- 注册资金5000万人民币
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页面更新时间：2025-05-22
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