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- 较多外勤
- 沟通能力
- 销售助理/运营相关工作经验
- 协助开发新客户
- 对机构(To B)销售经验
- 市场推广经验
配合协助副总经理业务拓展、客户拜访、客户维系、合同商务跟进、应收回款等
任职要求:
学历大专及以上,年龄24-40岁,有一定的商务销售接待经验。形象阳光,性格积极开朗外向。情商高、热情、感恩、利他、注意细节。能够熟练驾驶汽车。
岗位福利:
公司内外培训、车辆油费补贴、五险一金等
工资待遇:月发6k+绩效提成+奖金,保底年薪10万起。
工作时间:单休,周日休息,节假日正常放假。
薪资详情
职位底薪:6000元/月
社保类型:五险一金
奖金补贴:油费补贴
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作为浙江省安全技术防范行业协会、湖州市大数据发展促进会、湖州电子信息工程学会的理事单位,公司具备多项专业资质,包括电子与智能化工程专业承包二级、建筑装修装饰工程专业承包二级、浙江省安全技术防范行业资信等级三级等。此外,公司共获得两项实用新型专利、五项计算机软件著作权,并通过了ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系、五星级售后服务认证、信息安全管理体系认证以及信息技术服务管理体系认证等多项认证。
公司荣获了浙江省科技型中小企业、浙江省AA级“守合同重信用”公示企业、安防(应急)现代产业学院联合创始企业、湖州电子信息工程研究领域先进集体等荣誉称号,充分体现了其在行业内的领先地位和卓越贡献。截止2024年,公司年营收突破5000万元,展现出强劲的发展势头和卓越的市场竞争力。
公司始终将人才视为企业发展的核心驱动力,致力于打造一支高素质、专业化的精英团队。目前,公司本科以上学历人员占比超过80%,汇聚了多名行业高端人才,其中包括高级工程师三名、一级建造师一名、PMP项目管理师一名、高级软件工程师一名、高级网络工程师两名,以及众多中级和助理工程师。这支由技术专家、管理精英组成的卓越团队,不仅具备深厚的专业知识和丰富的实践经验,更以卓越的执行力和创新精神,为公司持续的技术突破、高效运营和高质量发展提供了强有力的智力支撑与人才保障。
成长于太湖之滨,崛起于数字时代。努力打造系统集成优质服务商是神威坚定追求的目标。公司将再接再励,紧跟数字中国发展建设步伐,着力建设专业人才队伍,不断强化终端服务能力,持续增强自主研发力度,为湖州全面建设绿色、智能、宜居的现代化城市贡献自己的光和热!
工商信息
- 公司名称湖州神威科技有限公司
- 法定代表人应旭峰
- 成立日期2010-12-06
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金500万人民币
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页面更新时间:2025-04-26