职位&公司对比
职位详情
- 焦作
- 不限
- 不限
- 日结
- 普通话流利
一、岗位描述: 1、协助平台处理逾期账款,调解平台与债务人之间的欠款关系 2、对逾期客户进行电话沟通,提醒并督促及时还款并告知正确的还款方式; 3、绝无销售成分、不受经济大环境影响、多劳多得。 二、岗位要求: 1、年龄20-35周岁,性别不限,熟悉电脑基本操作; 2、具有良好的沟通能力、工作态度积极、诚实守信、抗压能力boss强、具有良好的团队合作意识; 3、个人征信良好,无犯罪记录,忠于职守。 三、福利待遇: 1、薪资构成:综合底薪2700+高提成+高奖金(排名奖),平均薪资3.5k-1W+,上不封顶,还有年终奖,优秀员工、团队奖励; 2、假期:享受国家法定假期,带薪假期包括年假、婚boss假、丧假、产假等 3、活动:年会、周年庆等按全年制定不同阶段员工福利活动,团建、聚餐、旅游等 4、其他福利:缴纳五险一金、业务津贴、节日福利、生日蛋糕等员工关怀福利; 5、晋升空间:有无限职业能力的提升的空间,公平的晋升机制。 四、上班时间及地址 时间:早8.30-12.00 下午1.30-18.00 周休一天 地址:沁阳市联盟广场东侧步云法律
职位详情
- 焦作
- 1-3年
- 大专
- 外访催收经验
总公司在杭州、现招河南本地有经验驻地外访,负责河南省地区车贷业务。!硬性条件:1、有外访催收经验 2、需有车 3、实际驾龄满足两年以上。 1:上门了解客户逾期情况,与客户进行沟通,督促客户及时还boss款,并对BOSS直聘应收资产提供相应的保全方案。 2:调查客户的还款能力,评估客户的贷后风险且实施有效的处理手段。 3:通过各种有效的方法查找失联客户,提高回款率,减低坏账损失。 4:处理逾期账款的回收,控制贷后风险。 5BOSS直聘:根据公司整体业绩规划,完成个人及团队的催收业绩指标。 6:可接受长期出差。 职位要求: 1:无不良征信及犯罪记录。 2:专业不限、具备处理问题、安排进展、跟进进程、谈判与分析意识和能力,综合素质优秀的可放宽学历。 3:普通话流利,善于与不同人群沟通、对话,BOSS直聘具有良好的心理素质,以及高超的谈判技巧。 4:人品端正、性格开朗、责任心强,工作态度积极,有较强的应变能力,碰到问题善于开拓创新,解决问题。 5:具有一定的抗压能力,有良好的团队协作精神。 6:实际驾龄3年以上,退伍军人优先考虑20-30周岁!!! 薪资(15号发薪)=底薪+提成+补贴 车补:2000元/月 油补:入职一周后BOSS直聘公司发放油卡(公司充值费用、无须垫付,前一周油费需垫付发票报销) 餐补:600元/月 高温补贴:300元/月(高温补贴为每年6--9月) 话补:200元/月 社保:缴纳在各省份家访员所在地; 休息方式:调休形式,月休四天(休息时钉钉至少提前一天申请调休,当月四天如未休完,按照加班算双倍考勤)
技能解析
- 电话沟通
- 合作意识
- 具有良好的沟
- 沟通能力
- 团队合作意识
- 好的沟通
- 征信良好
- 基本操作
- 团队合作
- 环境影响
- 犯罪记录
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 开拓创新
- 解决问题
- 谈判技巧
- 良好的团队协
- 普通话流
- 善于开拓
- 综合素质
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 具备处理问题
- 普通话流利
- 犯罪记录
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
- 生日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 工龄奖
- 法定节假日三薪
- 节假日加班费
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 意外险
- 高温补贴