职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 大专
- 整屋家具
- AutoCAD
- 良好的方案沟通能力
- 熟悉施工工艺
- 客情维护
- 家具设计
1来自BOSS直聘.熟悉板式家具结直聘构。熟练掌握使用CAD,了解行业产品需求,对接客户优化生产图。 2.熟悉定制家具结构使用软件拆单,符合公司生产boss需要,能使直聘用酷家乐拆单直聘优先.
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 不限
- 独立完成效果图
- 熟悉施工工艺
- 独立完成施工图
- 不接受居家办公
- 客厅家具
- Corona
- 3ds MAX
- AutoCAD
TATA木门kanzhun国内一线木门品牌,一家23年来专注于门类产品的研发,生产,销售和服务的企业,公司总部位于北京,在成都有38家门店,遍布成都各大建材市场。因公司业务发展,诚聘高端定制设计师。 工作职责: 1、根据客户需求定制柜类、木门,入户门,背景墙,踢脚线,kanzhun窗套垭口,柜子等木质产品的测量和设计工作。 2、根kanzhun据客户的要求及房屋的空间结构进行合理的空间布局以及色彩搭配设计。 3、协助门店销售人员保持与客户的联系,了解客户需求, 4、与客户进行专业的方案介绍,产品确定,合同签订。 5、所测量和设计的产品,保障安装的顺利完成; 任职要求: 1、年龄要求:20-40岁; 2、学历要求:大专及以上学历,室内设计、艺术设计、工业设计等相关设计专业; 3、能力要求:沟通能力,创新能力,服务意识、团队意识、BOSS直聘个人品德素养 4、技术要求:有手绘基础,能使用酷家乐、CAD等工具进行室内空间效果图的制作; 5、经验要求:两年年以上家装定制产品(柜类)设计经验; 薪资福利待遇: 1、高于行业平均工资,工资组成:保底工资+高提成+奖金,月综合薪资10000+1月,具体薪资面谈(年薪15万一20万); 2、超级福利:五险一金+体检+年假+过年超长假期+节假日福利; 3、团队活动:每月聚餐+每季度省内游+每年国内游; 4、专业培训:公司内部资深讲师培训+外聘行业讲师培训+公司总部培训; 5、晋升通道:设计师岗一管理岗,晋升无上限; 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、带团队、多次晋升机会、鼓励内部创新、转岗/轮岗来自BOSS直聘机会
技能解析
- 产品需求
- 定制家具
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设计经验
- 手绘基础
- 设计工作
- 色彩搭配
- 团队意识
- 高端定制
- 室内设计
- 建材市场
- 室内空间
- 创新能力
- 沟通能力
- 合同签订
- 团队活动
- 专业培训
- 色彩搭配设计
- 艺术设计
- 客户需求
- 搭配设计
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 年终奖
- 交通补助
- 节日福利
公司福利
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金