职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 本科
- 贸易/物流专业
岗位职责: 1、根据销售平台系统或ERP系统的订单记录,安排订单出货; 2、熟悉各物流商渠道报价与运费计算,及时合理的选择物流最优路线; 3、联系物流公司,并监督或寻找新的物流公司确保订单出货BOSS直聘的最佳物流方案; 4、发货后订单物流问题跟踪查询,以及物流商异常扣件、退件问题回复,并与物流商沟通解決物流问题; 5、数据整理,统计每周每月每日的发货数据; 6直聘、每月核对已发货物流运费账单,来自BOSS直聘并及时反馈问题; 7、与运营沟通,确定产品出货时间,安排海外仓的备货及发货; 8、完成上级领导安排的其它事宜。 任职要求: 1.本科及以上学历,英语六级及以上; 2.对跨境电商行业有极的大兴趣和热情,有一年以上跨境电商物流相关经验优先; 3.熟悉外贸出运操作工作流程,能操作直聘基本的外贸kanzhun单据制作要求; 4.学习能力强,有较强的进取精神和团队精神,工作认真、仔细、责任心强。
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 大专
- 市场营销专业
- 报关对接
1、负责来自BOSS直聘贸易开证和收证初审,收单和制单的初审和制作,交单等单据结算的全过程执行和跟踪,确保单证的来自BOSS直聘质量及各项条款直聘的正确性;2、负责商务函电、合同的.翻译与归档工作;3、联系沟通客户kanzhun,及时反馈客户定单情况;4、上级交办的其他相关工作。
技能解析
- 外贸单据制作
- 上级领导
- ERP系统
- 学习能力
- 英语六级
- 电商物流
- 团队精神
- 数据整理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 反馈客户
- 联系沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 员工宿舍
- 住房补贴
- 节日福利
- 包吃
- 交通补助
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 底薪加提成
- 餐补
- 住房补贴