职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 大专
- 报关资格证
岗位职责: 1、按照kanzhun规定如实申报出口货物的商品编码、商品名称、规格型号、实际成效价格、原产地及相应优惠贸易协定代码等报关单有关项目,并办理填制报关单、提交报boss关单证等与申报有关的事宜; 2、申请办理缴纳税费和退税、补税事宜; 3、申请办理加工贸易合同备案(变更)、深加工结转、外发加工、内销、放弃核准、余料结转、核销及保税监管等事宜; 4、申请办理进出口货物减税、免税等事宜; 5、协助海关办理进出口货物的查验、结关等事宜; 6、应当由报关员办直聘理的其他报送事宜 任职要求: 1、本科以上学历,交通运输、物流管理、国际贸易相关专业优先; 2、两年以上本行工作经验,熟悉货代行业工作流程; 3、工作认真细心,有处理繁杂工作的能力; 4直聘、较boss强的语言表达能力、说服能力,掌握销售及客服技巧。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
岗位职责 1.负责关务业务日常运营和管理,关务异常跟进处理; 2.负责关务业务相关数据单证审核,审核流程BOSS直聘优化; 3.负责与内部各部门及外部合作伙伴保持良好的沟通和合作关系,保障业务顺利开展; 4.负责收集、整理和分析关务业务相关数据,提供决策支持和改进建议; 岗位要求 1.具有出色的口头和书面沟通技巧,能够清晰、准确地来自BOSS直聘表达思想和意见; 2.来自BOSS直聘具有良好的团队协作精神,能够与不同岗位人员进boss行有效沟通和合作; 3直聘.性格开朗、积极向上,具有较强的解决问题的能力和抗压能力; base 北京/深圳
技能解析
- 办理进出口
- 语言表达能力
- 物流管理
- 进出口货物
- 表达能力
- 语言表达
- 较强的语言表
- 较强的语言表达能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 保持良好
- 书面沟通技巧
- 解决问题的能力
- 表达思想
- 合作伙伴
- 解决问题
- 整理和分析
- 决策支持
- 沟通技巧
- 良好的团队协
- 运营和管理
- 团队协作精神
- 协作精神
- 流程优化
- 团队协作
- 审核流程
- 好的沟通
- 有效沟通
- 提供决策支持
- 改进建议
- 书面沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 餐补