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• 销售经验
• 基于业绩分析的策略优化
• 快消/零售产品推广经验
• 较多外勤
• 开城经验
• 独立开拓市场能力
• 市场活动策划及执行
• 个人
• 批发/零售
• 对机构（To B）销售经验

车苑集团年薪50W一急招【二手车销售】 一、福利待遇： boss1、无经验者，将有上级给予一对一传帮带培训。 2、新员工入职即缴交五险一金、入职即享配套专业培训； 3、享有kanzhun国家法定节假日以及带薪假期； 4、有竞争力高于行业水平的薪资； 5、完善的晋升通道和薪酬绩效，绩优员工入职三个月即享晋升资格； 6、企业文化:春节大礼包、年会晚宴、部门团建等，部分节日赠送精美节日礼品。 二、任职要求： 1、35岁以内【有资源者boss宽可至40岁】，学历不限，经验不限； 2、有汽车销售经历、有二手车行业经历 或 有车商资源者优先； 3、能够适应按订单客户需要，区域内外勤/出差。 公司官网：https://www.chey.cn 招聘热线：0755 86000512 简历投递：hr@chey.vip 销售岗位单休，每周工作六天，周日休息。 每天工作时间：9:30-12:30，13:30-18:00 三、其他介绍 1、薪酬结构：有责任底薪3000元（月销20台） + 按单（200-300元/台）提成 2、岗位介绍： 上级：城市经理 kanzhun总部支持：销售助理 1人 3、工作内容： 1）批发销售二手汽车；邀约车商个体户、车商抖音主播、地方汽车经销商、二手车批量采购商，抵达停车场现场挑选二手车（可谈清库价、包干价、包圆价），协商批发价，商定定金、分批车款、尾款等合同细节；后续具体销售合同、销售订单跟进等细节将由总部销售助理协助完成。 2）拓展加盟渠道；拜访各地汽车销售商，二手车销售商、汽车维修厂等汽车后市场相关机构洽谈加盟方案，完成销售网络渠道的布局。 3）产品介绍：销售车辆特点：中低端车、批量处置车、机构车、公户车、低价残值车【2-3W】为主，车型单一，目前主要以观kanzhun致3、观致5、长安悦翔为主。