职位&公司对比

职位详情

• 郑州
• 3-5年
• 大专

• 商务谈判技巧
• 定制解决方案
• 软件/SaaS

【岗位职责】 1、通过公司提供的电话单或者自己网络搜索的话单，电话开发客户意向和需求点； 2、依据国家扶持政策，评估企业客户是否可做专利申请、政府补贴项目申请等； 3、学习知识产权知识、产业政策政府文件、财税知kanzhun识、科创金融知识、法律知识、SAAS系统功能等产品知识； 4、分析企业客户需求，挖掘企业客户痛点，结合所学产品知识，匹配我司可提供的解决服务方案，约见意向客户，洽谈业务合作； 5、处理业务合同、发票开具、业务流程； 6、将敲定合作的企业客户对接给后端专业服务团队去做定制化上门咨询服务； 7、开发新客户，同时老客户维护续约、开发新业务。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历，专业不限，行业经验不限，有电话销售经验均可，有开发企业客户经验更佳,3年以上销售经验； 2、有销售热情和冲劲，服务意识好，具备商务礼仪素养更佳； 3、学习力强，爱钻研，悟性好，不急于求成，有持续学习新知识、新kanzhun产品的强意识和能力。 【薪酬待遇】 1、无责底薪6k起（优异者面议）+提成+月绩优奖金+绩优年终奖，优异者奖金丰厚； 2、入职即缴纳社保公积金，七险一金，生日福利、入职周年BOSS直聘福利、节日福利、加班零食；下午茶，带薪年假、体检等福利多多； 3、业务模块多元化，无需担心产品类型少和业务面窄，多劳多得！产品有卖点。 【工作环境】 1、办公环境高大上、互联网风，团队95年左右、年轻化，氛围极好，BOSS直聘师徒传帮带； 2、完善的培训学习机制，健全的晋升发展制度；集团管理规范化；愿意择一份事业长远发展！ 3、接触高端客群，多方面提升个人综合素养！