职位&公司对比
职位详情
- 南京
- 1-3年
- 本科
- 自动化测试
- 测试开发
- windows测试
1.招聘BOSS直聘1人,具有丰富的测试经验和较强的测试设计能力,负责功kanzhun能测试、性能测试等BOSS直聘。 2.硕士以上学boss历,985或211学校毕业。 3.具有良好的敬业来自BOSS直聘精神和团队协作能力。 4.本科学历的,为劳动派遣劳动关系。
职位详情
- 南京
- 3-5年
- 本科
- 电力
岗位职责: 1.负责电力系统软件平台的全生命周期测试,涵盖功能、接口、性能及安全测试; 2.参与需求评审、测试用例设计、测试方案编写、测试执行; 3.跟踪缺陷生命周期,推动问题修复并验证。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机/自动化/电力相关专业,2年及以上相关工作经验; 2.熟悉软件测试方法和软件工程知识,熟悉缺陷管理流程和质量控制; 3.掌握C/C++、Java、HTML5等至少一种开发语言,熟悉SQL、Linux基boss础命直聘令; 4.熟练使用Postm来自BOSS直聘an、JBOSS直聘Metekanzhunr、LoadRunner等工具链; 5.有电力系统或者工业控制系统测试经验及自动化测试经验者优先; 6.工作主动严谨认真,能承受工作压力,良好的敬业精神、沟通能力和团队合作精神。
技能解析
- 测试设计
- 设计能力
- 协作能力
- 团队协作
- 性能测试
- 团队协作能力
- 功能测试
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 自动化测试经验
- 测试用例设计
- 团队合作精神
- 测试用例
- 方案编写
- 熟悉SQL
- 沟通能力和
- 软件工程
- HTML
- 质量控制
- 团队合作
- 熟悉软件测试
- 测试方法
- 生命周期
- 测试方案
- C/C++
- 安全测试
- 系统测试
- 沟通能力
- HTML5
- 合作精神
- 缺陷管理
- 管理流程
- 开发语言
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 股票期权
- 节假日加班费
- 法定节假日三薪
- 带薪年假
- 团建聚餐
- 通讯补贴
- 节日福利