职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 软件/企业服务产品
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业(To B)
岗位职责: 1、根据公司战略,负责新的渠道开拓与建设;开发销售策略,完成销售业绩指标; 2、负责现有渠道管理、定期回访、及直聘时沟通;客户问题的收集、反馈、问题解决; 3、对渠道代理商进行业务培训及指导,维护和激活与代理商的关系; 4、负责公司新产品发布时,对渠道进行快速赋能、管理和监督,确kanzhun保公司营销活动的落地。 5、配合开展渠道活动,如渠道表彰大会等,进行渠道激励冲刺,达到年度业绩。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子、安全等相关技术专业优先;熟悉行业安全标准、政策; 2、熟悉北京工程商渠道资源,有大量工程BOSS直聘商渠道经验的销售直聘; 3、3年以上渠道、工程商工作经验,在信息安全厂商、系统集成商、网络厂商、视频监控厂商、大数据厂商有过从业经验优先; 4、对金kanzhun融、政府、安全、安防、互联网等行业有渠道资源和良好人脉关系者优先。
职位详情
- 北京
- 不限
- 大专
- 企业(To B)
- 无经验要求
- 金融产品销售经验
- 面销/陌拜经验
- 互联网金融
- 其他行业
- 医疗/大健康
- 其他产品/服务
- 金融产品
- 电话销售
- 面销/陌拜
【职位介绍】负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务,推动公司政策的良好执行。【公司介绍】中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团,涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居来自BOSS直聘家养老等核心业务,BOSS直聘为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务”直聘综合kanzhun金融解决方案,2022年位居全球500强企业第十六名,福布斯全球2000强第六位,蝉联全球多元保险企业。平安人寿作为旗下的重要成员,公司服务网络遍布全国,向客户提供全周期人身保险产品和服务。【任职要求】1、25-45周岁2、大专及以上学历,有销售经验者优先3、拥有良好的道德操守,诚信、自律的品质4、良好的心理素质及沟通能力5、不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先。【待遇及福利】1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金;2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障;3、随着在平安年资的增长和职级的提升,还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障;4、公司根据代理人发展阶段,提供从销售到管理的丰富培训,帮您成功
技能解析
- 及时沟通
- 客户问题
- 营销活动
- 销售策略
- 管理和监督
- 信息安全
- 视频监控
- 问题解决
- 人脉关系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 解决方案
- 居家养老
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 员工旅游
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 周末双休
- 商业保险
- 终身免费培训
- 养老公积金
- 养老补贴
- 长期服务奖