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职位详情

• 北京
• 5-10年
• 本科

• 五险一金
• 周末双休

岗位职责： 1.根据项目需求与项目负责人沟通确定产品外观，尺寸，防护等级，抗振，防腐等要求，与软硬件工程师沟通确定关键器件合理布局以保证合理的布线和散热设计，并根据要求完成产品结构设计方案。 2.根据公司计划要求，完成绘制各种结构零件图，装配图，产品bom清单。 3.指导协助检验人员进行结构件的检验确认工作。 4BOSS直聘.负责实验用工装夹具的结构设计，配合解决各种实验中出现的结构问题。 5.更新并升级优化现有产品结构设计方案。 6.配合外协结构件加工厂的选择和考察。 7.加强自身能力学习提升，积极参与内部技术交流活动，以及知识的积累更新。 8.领导交办的其他临时任务。 任职要求： 1.机械、机械电子或工业设计相关专业，本科学历2年以上，专科学历3年以上电子设备结构设计研发工作经验。 2.熟练使用solidworks，Autocad等机械设计软件。 3.熟悉常用的金属材料特性，对钣金，机加工，内部母排设计及加工工艺有相关知识和工作经验。 4.熟悉19英寸设备机箱、机柜设计标准。 5.熟悉设备防水防尘设计，抗振设计，散热设计。 6.对产品外观、配色有一定设计优化能力，能渲染效果图优先。 7.为人诚恳，工作态度认真、严谨、踏实、有责任心;有较强的沟通协调能力，有较强的敬业精神及团队精神。 重要性 具体工作 占用时间% 1 负责产品创新设计，包括结构来自BOSS直聘设计、散热设计、电气绝缘设计、部件选型、BOSS直聘设计图纸输出 40％ 2 参与产品的试制、调试、转产工作 30％ 3 解决产品生产组装过程中的技术问题 20％ 4 编写相关技术文档 5％ 5 完成临时交办的各项工作任务。 5%