职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 不限
- 商业保险
- 就近分配
- 可兼职
- 综合维修经验
家电维修师傅优先!!!!! 一、任职条件: 1、5来自BOSS直聘0周岁直聘以下,文化程度不限,专业不限, 2、有2年以上的综合维修工作经验,会4种以上种类维修; 3、能独立完成的检测及维修; 4、使用智能手机,简单的系统操作; 5、适应工作派单及弹性工作制,刻苦耐劳,好学,责任心直聘强,办事认真,团结协作的工作精神。 二、岗位职责: 1.负责日常家用的水电、门窗、家具、疏通、防水、贴砖、抹墙等故障诊断及维修 来自BOSS直聘 2.有冰箱、厨电、空调、燃气、电视等家电、家具维修经验
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- 包住
- 五险一金
- 电梯
- 前介
- 住宅物业
- 每周双休
- 暖通
- 维修主管
- 消防设备
- 入户维修
- 综合维修经验
- 高压电工操作证
岗位职责: 1.设备设施管理:完善项目设备清单,制定巡查和保养频次,编制年度维保计划; 2.外包方管理:依据外包合同,按照外包方服务标准对外包方进行管控; 3.能耗管理: 对项目公区能源系统进行梳理,利用新技直聘术,开展节能降耗工作; 4.物料管理:编制月度物料采购计划,按计划申请; 5.风险管控:事先预防、事中处理、事后总结; 6.维修与翻新:大中修方案审核、费用申请、协助招投标、监控过程、评估与结算。 任职要求: 1.大专及以上学历,工程、建筑、物业等相关专业优先,统招本科学历优先; 2.具有3-5年的地产、BOSS直聘物业行业施工维修、设备保养经验,有团队管理经验者优先者优先kanzhun; 3.有电工高、低压操作证书、电梯安全员证书或制冷证书者优先; 4.具备良好的沟通协调能力。 岗位薪资:税前8000-8500元/月 职位福利:通讯补贴、周末双休、五险一金、全年13-14薪,包住宿
技能解析
- 维修工作经验
- 综合维修
- 故障诊断
- 维修经验
- 智能手机
- 维修师傅
- 团结协作
- 维修工作
- 使用智能手机
- 使用智能手
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理经验
- 团队管理
- 管理经验
- 沟通协调能力
- 服务标准
- 沟通协调
- 设备保养
- 好的沟通
- 协调能力
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 意外险
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 零食下午茶
- 免费工装
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 七险一金