职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 功能测试
- 性能测试
- 自动化测试
1、负责菜鸟产品软件直聘功能，性能来自BOSS直聘测试和压力测试，会进行自动化、环境相关方面的维护或管理 2、与来自BOSS直聘开发，产品经理合作设计测试方案； 3、新的测试技术的学习（自动化技术、白盒、接口测试等）；也包括对新业务的全面了解；自己BOSS直聘负责产品线的boss深入掌握； 4、执行测试撰写测试报告，测试用例，开发自动化测试
职位详情
- 杭州
- 3-5年
- 本科
- 性能测试
- 自动化测试
- 渗透测试
- 压力测试
- Java
- 计算机相关专业
岗位职责： 1. 参与业务线测试的全流程，包括参与需求分析、设计评审，制定测试策略，设计和执行测试用例，进行缺陷跟踪，软件质量分析，风险分析等； 2. 独立完成各种测试类型：功能测试、性能测试、稳定性测试、兼容性测来自BOSS直聘试等，并能持续改进测试过程和测试方法； 3. 根据业务线的需求，开发自动化测试工具，独立完成测试工具的代码开发和推广使用，针对现有的测试工具和测试框架能够快速输出自动化脚本、性能脚本等； 4. 调研研发体系和流程，给出相应的流程优化方案和自动化测试方案，并能对测试方法和流程能进行创新改造，提高整体测试效率。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子、计算机、通信、自动化等相关来自BOSS直聘专业，3年以上智能终端软件测试相关工作经验； 2. 熟悉Android/Linux系统，扎实的通信原理、计算机理论基础，对智能终端系统中的部分子系统（如音视boss频、人机交互系统、系统性能调度）有深入研究或担当测试Owner； 3. 有较强的编程能力，能够熟练使用kanzhunc、python其中一种开发测试工具，有测试平台开发经验优先； 4. 有很强的学习能力，可快速理解新业务和新产品，具备用户体验敏感度； 5. 聪明、自驱、抗压能力强，较好的沟通协调和团队协作能力。
技能解析
- 负责产品线
- 接口测试
- 测试方案
- 测试用例
- 性能测试
- 执行测试
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 系统性能
- 需求分析
- 较好的沟通
- 开发测试
- 自动化测试工具
- 风险分析
- 测试框架
- 用户体验
- 优化方案
- 流程优化
- 团队协作
- 开发经验
- 团队协作能力
- 测试工具
- 软件质量
- 代码开发
- 功能测试
- 沟通协调
- 质量分析
- 编程能力
- 测试方法
- 理论基础
- 用户体验敏感
- 协作能力
- 快速理解
- 完成测试
- 执行测试用例
- 通信原理
- 学习能力
- 好的沟通
- 测试方案
- 测试用例
- 性能测试
- 执行测试
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费班车
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 夜班补助
- 股票期权
- 保底工资
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 年终奖
- 股票期权
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
电子营业执照
京公网安备11010502032801