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EE性能测试开发岗

-K·薪
  • 汽车研发/制造
  • 未融资

职位详情

  • 保定
  • 3-5年
  • 本科
  • 功能测试
  • 汽车

岗位要求boss: 1、负责保定现场客户问题支持及处理 2、负boss责保定整车测试的执行及测试用例的更新维护 3、负责保定现场标BOSS直聘定工作支持 BOSS直聘任职要求: 1、具直聘备显示屏或者主机开发工作经验 2、熟悉整车测试流程及整车测试工作开展 3、本科学历优先

职位详情

  • 保定
  • 3-5年
  • 本科
  • 性能测试

工作内容 1.依据产品定位、整车概念、法规趋势等需求开展对标,制定整车EMC竞争策略及性能指标; 2.基于整车EMC性能需求、零部件EMC特性及线束验证kanzhun规范,对电器件布置、搭铁布置及线束布置进行评审; 3.依据整车EMC性能指标、零部件EMC特性、法规要求等制定零部件EMC性能指标; 4.明确零部件测试模式、负载、监控等,审核、确认零部件测试计划、测试报告; 5.分析整车性能要求、配置、架构规范等,制定整车测试计来自BOSS直聘划,设计测试用例; 6.依据测试用例、测试计划、测试手册等开展测试及问题定位,出具测试报告; 7.依据产品验证需直聘求,审核供应商及第三方实验能力,并进行过程控; 8.排查、分析开发及售后EMC及电性能问题; kanzhun 9.分析产品及测试新技术、仿真等需求,进行技术规划及建设; 10.通过业务分析,推进规范、标准、流程。 岗位要求 1.电子、自动化、仪器仪表、车辆工程等相关专业本科以上学历; 2.了解模拟电路,数字电路和电路基础等知识,熟悉示波器、万用表、频谱分析仪使用经验者优先; 3. 具备较强的沟通能力和团队协作能力,工作积极,有责任心; 4. 整车电性能和EMC工作经验3年以上。

技能解析

专有技能
  • 客户问题
  • 测试工作
  • 开发工作
相同技能
  • 测试用例

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 强的沟通能力
  • 数字电路
  • 产品定位
  • 沟通能力和
  • 竞争策略
  • 频谱分析仪
  • 性能问题
  • 设计测试用例
  • 业务分析
  • 仪器仪表
  • 性能指标
  • 协作能力
  • 沟通能力
  • 团队协作
  • 团队协作能力
  • 模拟电路
相同技能
  • 测试用例

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午09:00   -   下午06:00
双休弹性工作

工作时间

上午08:00   -   下午05:00

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 住房补贴
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 带薪年假
  • 加班补助
  • 股票期权
  • 定期体检
  • 五险一金

公司福利

  • 住房补贴
  • 节日福利
  • 包吃
  • 交通补助
  • 通讯补贴
  • 带薪年假
  • 年终奖
  • 全勤奖
  • 加班补助
  • 定期体检
  • 五险一金
更新于 2025-05-15