职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 高中
- 仓储物料管理
- 发货
- 理货
- 进出库验收
- 制定库房管理制度
- 入库登记
1. 遵守公司各项规章制度,负责仓库进、出货、存货管理,执行物料管理规定。 2. 及时、完整、准确登记存货仓库账,序时登记,定期编制存货进出存报表。 3. 负责仓库存货保管,保证库内存货安全,禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。 4. 负责存货日常管理,包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存 货特性,分类管理,合理摆放,便于物流及安全。来自BOSS直聘 5. 按会计岗位要求定期或不定期核对存货入库、 出库、结存数量。要求账目清楚、标 识清晰、账卡物核对相符。经常对账点数,定期盘点。 6. 严格执行存货收发流程及要求,正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、 boss销售出库、及其他类存货入库出库的开单、收发料和签来自BOSS直聘字手续。 7. 廉洁自律,不直聘得损害公司形象及利益,杜绝商业舞弊行为。
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
货物管理:负责货物的接收、存放、盘点和出库,确保账物一致。 ● 库存记录:及时更新库存数据,录入系统,并定期核来自BOSS直聘对实际boss库存与系统数据。 ● 仓库整理:保持货物分类清晰、摆放整齐,确保仓库环境整洁、安全。 ● 发货管理:根据订单要求备货、打包、发货,确保出库准确无误。 ● 异常处理:负责退货、损boss坏、过期等特殊库存的处理,并及时上报。 ● 安全管理:遵守仓库管理制度,执行安全操作规范,避免安全隐患。 ● 完成上级交办的其BOSS直聘他工作任务,并配合团队协作,以确保仓库运营顺畅。
技能解析
- 危险物品
- 分类管理
- 日常管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 库存数据
- 仓库管理
- 安全操作规范
- 录入系统
- 管理制度
- 团队协作
- 安全管理
- 系统数据
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 带薪年假
- 包吃
- 节日福利