职位&公司对比
职位详情
- 泰州
- 1-3年
- 本科
- 新能源
- 设计建模
- 设计工程师
- 机械工程专业
岗位职责： 1.负责新产品开发，包括实验室测试和数据直聘分析； 2.负责产品质量改进项目的技术方案分析、设计、落实； 3.参与市场调研，协助产品立项设计。 4.部门安排的其他事宜。 要求来自BOSS直聘： 1、本科及以上学历，机械相关专业，英语六级优先； 2、较强的直聘团队协作、沟通能力、抗压能力、boss创新能力及技术热情； 3、熟练使用三维制图软件。
职位详情
- 泰州
- 3-5年
- 本科
- 有机械工程师经验
- SolidWorks
- UG
- 汽车经验
- 新能源经验
- 汽车车身及配件经验
- 团队管理经验
岗位职责： 1、参与实施产品开发、研制工作、制定开发计划； 2、按研发计划完成技术文件编制及图纸设计工作及时来自BOSS直聘记录各种工作要素，编制完整的产品文件； 3、汇同产品生产部门完成试生产，处理试生产中的设计问题； 4、总结产品研发经验，持续产品的改进，并根据客户或公司有关部门的合理要求进行设计修改和设计改进，完成产品定型工作； 5、协助质量、销售部门解决客户技术问题和搞好客户服务； 6、为产品的投标提供技术支持； 7、接受部门领导布置的专项任务和临时性任务。 任职要求： 1. 30-50岁优先； 2. 大学本科及以上机械电kanzhun子相关专直聘业； 3. 3-5年行业工作经验； 4. 英文读写能力； 5. 具有机械设计与制造专业知识、电子电力知识； 6. 了解汽车电子母排相关产品kanzhun零件注塑，冲压、组装流程，功能与性能，以及相关测试方法要求； 7. 了解汽车电子母排相关试验方法标准和产品标准； 8. 了解ISO16949质kanzhun量体系知识； 9. 熟练使用3D、2D及办公软件； 10.具有良好的团队建设、沟通和协调能力，有较强的分析能力和解决问题能力。
技能解析
专有技能
- 技术方案
- 三维制图软件
- 英语六级
- 产品质量
- 和数据分析
- 数据分析
- 质量改进
- 创新能力
- 沟通能力
- 机械相关
- 团队协作
- 制图软件
- 熟练使用三维
- 新产品开发
相同技能
- 产品开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 技术问题
- 机械设计与制造
- 沟通和协调
- 分析能力
- 开发计划
- 电子相关
- 机械设计
- 读写能力
- 解决问题能力
- 办公软件
- 图纸设计
- 熟练使用3D
- 设计工作
- 技术文件
- 设计问题
- 解决问题
- 英文读写能力
- 客户服务
- 电子电力
- 测试方法
- 协调能力
- 较强的分析
- 机械电子
- 质量体系
- 提供技术支持
- 和协调能力
- 产品研发
- 研发经验
- 汽车电子
- 沟通和协调能力
- 团队建设
相同技能
- 产品开发
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-05-07
电子营业执照
京公网安备11010502032801