职位&公司对比
职位详情
- 太原
- 1-3年
- 本科
- 非技术项目管理
- 管理相关专业
岗BOSS直聘位职责： 1、负责项目统筹管理工作（项目、人员等）； 2、以合同为基准，负责带领团队完成部门下达的各项经营指标，合同交底、续签； 3、协助部门负责人完成各项考核指标的制定，同boss时完成上级交办的其他工作； 4、依据管理策略，制定实际交付制度，标准规范、作业指导模板表单等一切具体实施方案； 5、对交BOSS直聘付项目经营目标和结果负责，通过项目质效优化，资源协调以及客户沟通，开源节流，保障项目收入与利润。 任职要求: 1、年龄25-35岁； 2、本科及以上学历； 3、认同公司经营理念，忠于公司事业，恪守职业道德； 4、主要评估：思考能力、决断能力、抗压能力、个人发展目标； 5、具有较好的逻辑思维能力、数据分析能力以及沟通协调能力。
职位详情
- 太原
- 1-3年
- 本科
- 企业内部技术项目管理
- 管理相关专业
- 实施交付经验
- 团队管理经验
- 展厅建设施工
工作内容 1、负责项目管理工作，推进项目落地。 2、领导项目团队，协调各方资源，跟踪项目进展，确保项目按时完成并达到预期目标。 3、监控项目风险，及时调BOSS直聘整策略以确保项boss目顺利进行。 4、能够定期拜访客户，保持与合作方的良好关系，确保合作的长久运行。 任职要求 1、具备良boss好的人际沟通能力、事情解决能力、出色的项目管理能力和团队领导力，对工作充满热情。 2、懂商务礼仪，能够有效沟通，协调各方利益，解决项目中的问题。 3、对项目需求有深刻理解，能够进行kanzhun有效的功能和资源规kanzhun划。 4、对业务需求有深刻理解，能够转化为项目需求并实施。 5、形象气质佳，会开车。 双休+五险+绩效奖励+年度奖励
技能解析
专有技能
- 以及沟通
- 沟通协调
- 决断能力
- 逻辑思维能力
- 带领团队
- 协调能力
- 考核指标
- 部门负责人
- 数据分析
- 统筹管理
- 客户沟通
- 分析能力
- 沟通协调能力
- 作业指导
- 逻辑思维
- 实施方案
- 发展目标
- 数据分析能力
相同技能
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 人际沟通能力
- 商务礼仪
- 项目管理能力
- 项目管理
- 项目管理工作
- 跟踪项目进展
- 负责项目管理
- 人际沟通
- 项目进展
- 良好的人际沟通
- 调整策略
- 团队领导力
- 沟通能力
- 管理能力
- 懂商务礼仪
- 团队领导
- 有效沟通
- 解决能力
- 协调各方
相同技能
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 不加班
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 弹性工作
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 企业年金
- 加班补助
- 全勤奖
- 带薪年假
- 餐补
- 零食下午茶
- 节日福利
- 交通补助
公司福利
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 五险一金
更新于 2025-05-13
电子营业执照
京公网安备11010502032801