职位&公司对比

招聘中
某中型智能硬件公司
招聘中
  • 汽车研发/制造
  • 已上市

职位详情

  • 深圳
  • 5-10年
  • 本科
  • 智能硬件/可穿戴设备
  • 音视频/显示类产品
  • 电池/电源类产品
  • 硬件开发经验
  • 硬件项目管理经验
  • 扫地机
  • ipc
  • 行车记录仪
  • wifi
  • 摄像头

工作职责: 消费电子智能硬件toc 扫地机 ipc 海康 大华 云鲸 华为都可以 5-10年 1、分析摄像头产品需求,完成产品总体设计方案,元器件选型; 2、负责摄像头产品硬件方案的设计,原理图设计并指导PCB Layout; 3、负责摄像头硬件的转产和交付的全流程指导以及重大技术问题攻关,发现产品量产可能存在的风险并提出解决方案;BOSS直聘 BOSS直聘4、负责新技术研究,新产品预研; 5直聘、参与制定产品设计,生产,测试等规范化的技术文档,并提供技术支持。 6、负责公司来自BOSS直聘硬件团队基本管理 任职资格 1、本科以上学历,理工类专业,10年以上硬件开发经验; 2、具有独立设计相关电子产品方案的能力,以及设计产品原理图的能力; 3、熟悉硬件产品量产交付流程,善于发现问题,有独立解决问题的能力; 4、具有较强的逻辑思维能力和判断力; 5、具有IPC/NVR/WIFI/4G/行车记录仪/音频类产品/电池类等产品相关工作经验优先

职位详情

  • 深圳
  • 10年以上
  • 本科
  • 电池/电源类产品

-负责汽来自BOSS直聘车环境中电力电子的硬件开发,主要是新能源等产品; -负责汽车产品相关的硬件设计,主导完成电路设计,及EBOM、DFMEA等设计相关文档编制和最终交付; -负责硬件设计验证,制定硬件测试项目和计划,并组织完成功能测试、性能测试; -负责DV(包含EMC)、PV、整车测试中硬件问题解决, 跟踪环境来自BOSS直聘试验、电磁兼kanzhun容试验及路试情况,并及时分析并解决问题,并做好经验教训总结; -负责内外部客户沟通,提供技术支持; -负责对现有的电路进行优化设计,并完成相关文档。 任职要求: -本科以上学历,理工科相关专业; -至少10boss年以上硬件开发,设计等相关经验; -有通信电源、大功率电源、DCDC项目来自BOSS直聘等经验优先,具备高压或者大功率产品其一即可; -英文读写熟练; -良好的沟通能力和责任意识。

技能解析

专有技能
  • 较强的逻辑思维能力
  • 技术问题
  • 技术研究
  • 设计方案
  • 产品设计
  • 原理图设计
  • 独立解决
  • 开发经验
  • 善于发现
  • 逻辑思维
  • 提出解决方案
  • 产品方案
  • 解决问题的能力
  • 逻辑思维能力
  • 较强的逻辑
  • 产品需求
  • 方案的设计
  • 解决方案
  • 善于发现问题
  • 发现问题
  • 独立解决问题
  • 技术文档
相同技能
  • 解决问题
  • 提供技术支持
  • 硬件开发
  • 设计相关

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 读写熟练
  • FMEA
  • 性能测试
  • 功能测试
  • 沟通能力和
  • 电力电子
  • 问题解决
  • 电路设计
  • 沟通能力
  • 客户沟通
  • 好的沟通
  • EBOM
  • 优化设计
  • 设计验证
  • 分析并解决
相同技能
  • 解决问题
  • 提供技术支持
  • 硬件开发
  • 设计相关

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:30   -   下午05:30
双休偶尔加班

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 免费班车
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 全勤奖
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 五险一金

公司福利

  • 五险一金
  • 补充医疗保险
  • 定期体检
  • 年终奖
  • 股票期权
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 免费班车
  • 通讯补贴
  • 交通补助
  • 包吃
  • 节日福利

备注

职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

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更新于 2025-05-21