职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 本科
- 不接受居家办公
- 电商店铺运营
- B2C
- 平台品类运营
- 要求跨境电商运营经验
- 意大利语
职责概述 : 1 产品上架 负责销售管理,审查产品的图片、描述、价格等,完善各产品的上架工作 2 产品维护 根据公司整体运营情况调整价格以及库存,进行产品的描述以及图片优化 3 平台政策 平台政策动向的分析 4 竞争对手分析 对公司已有产品在各个平台上的市场情报的收集、分析,定期跟踪标杆竞争对手的BOSS直聘销售情况 5 广告投放与监控 负责平台的广告投放、扩展和日常维护,提升广告投放的有效性,监控广告的实际投放效果,进行实时优化,并提出和执行相应解决对策 6 账号安全 维护账号安全,提高店铺及产品的好评率和良好的信用度 7 售后 协助客服处理客户问题,包括售前咨询、售后维护以及妥善处理各种争议 任职资格: 1、本科以上学历来自BOSS直聘,意大利语专业者优先(欢迎应届生); 2、相关语言文底扎实,笔译能力强,,有海外留学经历者更佳; 3、能熟练使直聘用办公软直聘件; 4、优秀的沟通能力和较强的文字组织能力,学习能力强; 5、有从事过电商行业相关翻译相关工作者优先;
职位详情
- 杭州
- 1-3年
- 本科
- B2C
- 电商店铺运营
- 不接受居家办公
- 接受无跨境电商运营经验
- 亚马逊运营
- 英语可作为工作语言
- Amazon
- 跨境店铺运营
五险 +双休+绩效奖金+法定节假日+每年2次调薪机会+来自BOSS直聘年终奖 +零食补助 岗位职责: 1、负责亚马逊店铺的整体运营工作,负责店铺的管理,维护,营销活动,广告等操作; 2、负责亚马逊产品的规划选品,价格维护,提炼产品的卖点,并实时关注行业及竞争对手,根据市场调整产品战略; 3、负责收集市场和行业信息,产品分析,直聘对营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理等数据进行分析,为公司营销推广提供数据依据,提升销售业绩; 4、根据销售计划和销售趋势,及时合理准备FBA库存,定期分析库存情况,优化库存结构提高库存周转率。 任职要求: 1.学历本科以上,大学英语四级以上,男女不限,年龄20-35岁;能力突出可以放宽; 2.有一定跨境电商运来自BOSS直聘营经验,能独立运营店铺并具备优秀的账号推广和运营经验优先; 3.思维灵活且有逻辑性,具备良好的逆境商数(抗压能力)、市场洞察力、数据分析能力,善于解决各种业务问题; 4.全力以赴的工作态度,做事积极主动,善于思考总结,学习能力强; 5.性格开朗,态度谦虚,五官端正,敢于承担责boss任,敢于突破进取,执行力强。
技能解析
- 售前咨询
- 优秀的沟通
- 办公软件
- 监控广告
- 广告投放
- 沟通能力和
- 竞争对手分析
- 组织能力
- 妥善处理
- 产品上架
- 售后维护
- 沟通能力
- 文字组织能力
- 客户问题
- 市场情报
- 较强的文字
- 销售管理
- 文字组织
- 竞争对手
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 营销活动
- 交易数据
- 思维灵活
- 运营经验优先
- 市场洞察力
- 产品战略
- 产品分析
- 运营经验
- 商品管理
- 数据进行分析
- 库存周转率
- 数据分析
- 承担责任
- 库存情况
- 大学英语四级
- 分析能力
- 库存周转
- 英语四级
- 业务问题
- 电商运营经验
- 数据分析能力
- 电商运营
- 竞争对手
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 三餐免费
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 节假日加班费
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
- 生日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 社保