职位&公司对比

职位详情

• 广州
• 1-3年
• 大专

• 排班管理
• 培养上岗
• 团队管理
• 期权激励
• 绩效激励

岗位职责： 1、根据天气及订单走势，合理预估未来订单，提前做好人员和车辆的安排； 2、跟进配送来自BOSS直聘员服务、形象、效率，对差异部分做好改善及跟来自BOSS直聘进计划； 3、协助门店进行配送员招募和训练，确保人员编制，并对配送员制定工作计划及发展方向，提供训练和帮助； 4、管理配送车辆，做好车辆的调度，督促日常维保，入离职交接验收的工作； 5、思考配送工具及流程优化，提出有效建议。 岗位要求： 1、大专及以上学历，2年及以上工作经历; 2、有物流仓储行业的站点负boss责人/网点负责人/运营主管/单仓负责人/储备干部等岗位经历boss优先； 3、有大型零售行业前置仓站长/门店物流主管/仓储主管/电商主管等岗位经历优先； 4、有连锁零售和服务行业及其他行业标boss杆企业的基层主管工作经验优先; 5、具备20+规模的团队管理经验优先。