职位&公司对比
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 本科
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 课程/培训类产品
1、要求从事企业管理咨询行kanzhun业,有一定的企业家资源 2、带过团队,业绩优异,有团直聘队管理经验 3kanzhun、热爱销售行业,愿意成长学习来自BOSS直聘,不喜欢一成不变的工作,喜欢挑战高薪
职位详情
- 郑州
- 3-5年
- 高中
- 个人(To C)
- 电话销售经验
- 网络营销经验
- 面销/陌拜经验
岗位职责: 1、电话邀约意向客户(公司广告推广获取的有效客户资源)来公司参观考察; 2、负责接收公司400电话、展会、门店、自媒体等多渠道客户来源,挖掘相关客户信息; 3、来kanzhun访客户全程接待、洽kanzhun谈、签约; 4、配合运营团队工作,独立开发客户、信息渠道、展会渠道。 任职要求: boss任职要求: 1、高中及以上学历,有销售经验; 2、对市场感觉敏锐,能熟练运用销售技巧和策略; 3、具备较强的公关能力和商务谈判能力; 4、有医疗健康行业招商经验者可优先考虑。 职位福利:五险、包吃包住、全勤奖、月度团建、年度旅游。
技能解析
- 企业管理
- 团队管理经验
- 团队管理
- 管理经验
- 管理咨询
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 客户信息
- 公关能力
- 商务谈判能力
- 独立开发
- 团队工作
- 行业招商经验
- 谈判能力
- 销售技巧
- 开发客户
- 感觉敏锐
- 商务谈判
- 广告推广
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 员工旅游
- 全勤奖
- 加班补助
- 绩效奖金
- 意外险