职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 金融音视频
岗位职责： 1、参与项目系统架构设计、技术调研和方案制定; 2、参与公司产品新技术的调研及引进; 3、分析并解决软件开发过程中的问题，参与技术难题攻关; 4、根据项目组的具体要求，承担微服务项目开发任务; 5、完善并遵守团队编码规范，编写来自BOSS直聘高质量、结构清晰、易读、易维护的代码; 任职资格： 1、本科及以上学历，要求学信网可查。至少5年以上软件开发设计经验，有银行或金融相关项目开发经验者优先; 2、熟练运用Java语言进行与之相关SSM web编程; 3、熟悉微服务架构，有springboot、springcloud、dubbo、docker及DevOps开发运维经验或者大流量服务设计经验优先; 4、熟练使用Oracle、MySQL或Mongodb数据库，并具备一定的数据结构设计能力和经验; 5、具备需求分析和系统设计能力，以及较强的逻辑分析和独立解决问题的能力; 6、有强烈的责任心和快速学习能力，工作态度认真，富有团队精神，有良好的沟通能力。 7、有kanzhun银行等金融领boss域或者音来自BOSS直聘视频系统集成相关工作经验者优先。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 网络协议
- 项目管理
- 渠道拓展
- 交付管理
职责描kanzhun述： 1. 负责海外代表处渠道客户的技术服务交付管理工作。 2. 负责代表处年度服务订单和BOSS直聘收入目标达成，制定服务策略及相关工作计划。 3. 负责重点客户服务需求收集，制定客户化服务解决方案，确保落地执行，提升客户满意度。 4. 负责海外服务合作伙伴的发掘拓展、合作推进/认证/培训/赋能，根据业务发展需求建立配套的海外服务合作伙伴体系。 5. 负责对于部门承诺KPI的所有要素的达成，代表处服务体系人员管理，包括不限于招聘，培训，boss考核等
技能解析
- 项目开发经验
- 设计能力
- 结构设计
- 需求分析
- 富有团队精神
- 架构设计
- 开发过程
- 技术难题攻关
- 系统设计能力
- 独立解决
- 沟通能力
- 技术难题
- 开发经验
- 服务架构
- 设计经验优先
- 快速学习能力
- 系统设计
- 方案制定
- 团队精神
- 软件开发
- 设计经验
- 开发任务
- 解决问题的能力
- 系统架构设计
- 解决问题
- 系统架构
- 较强的逻辑
- 金融领域
- 数据结构
- 编码规范
- 逻辑分析
- 学习能力
- 好的沟通
- 独立解决问题
- 分析并解决
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 服务合作
- 工作计划
- 解决方案
- 客户满意度
- 技术服务
- 客户满意
- 人员管理
- 服务需求
- 提升客户满意度
- 合作伙伴
- 客户服务
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 节日福利
- 项目奖金
- 团建活动
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
电子营业执照
京公网安备11010502032801