职位&公司对比
职位详情
- 宁波
- 5-10年
- 本科
- 五险一金
- 周末双休
- 产品设计
- 平面
- 视觉设计
- 包装
- 设计规划
岗位职责: 1.负责公司旗下美术用品、益智儿童用品等重要产品的包装视觉设计、陈列展示设计,线上页面设计等设计需求等管理与把控,带领团队优化产品的上市内外包装设计,提高终端用户体验,增强产品形象,创造品牌价值; 2.负责根据公司战略对新产品进行包装规划、设计和品牌定位、现有产品的包装的更新和升级、VI在产品包装中的应用,输出视觉方案与各个需求部门共识; 3.根据产品战略,制订各产品线的视觉策略,负责产品商业化推广主视觉及终端宣传物料延展设计的品质把控,力求产品宣传链形象统一,有强烈的市场表现力; 4.负责统筹规划产品包装形式,提出包装生产线规划意见,优化包装,提高劳动效率; 6.分享设计经验、帮助设计事进行专业辅导建设。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年以上工作经验,需要具有协调沟通能力,带过5人以上设计团队,爱好设计文化,带着思考做设计; 2.平面设计、包装设计等相关院校直聘本科及以上学历,从事线上线下设计工作5年以上,有成功的产品设计案例优先;从事三年以上家居、美妆、文具等行业的产品包kanzhun装设计经验,并且对印刷工艺要理解。 3.有打造过的产品包装系列化设计的成功案例的优先;有过品牌VkanzhunI手册设计经验,知名全日制美术学院毕业者boss优先。 4.对印刷工艺熟悉
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- 宁波
- 3-5年
- 大专
- 服装/纺织设计
- 插画师
- 平面设计
- 漫画师
- 珠宝设计
- 杯体设计图案
- 服饰插画设计品类不限
- 关注审美
- 野兽派,和序,物生物
- uooha holoholo
关注审美 一、新品配色配图及工艺设计 1. 色彩与图案设计 - 深入研究市场流行趋势、目标客户群体喜好以及品牌定位,为新品独立进行色彩搭配方案的制定,确保色彩组合既符合时尚潮流又能体现品牌独特风格,满足目标市场的审美需求。 - 根据产品的功能、定位和目标受众,独立创作或挑选适配的图案,确保图案在风格、主题上与产品整体定位高度契合,能有效传达产品的核心价值和品牌文化。 2. 工艺选型与规划 - 针对新品的设计需求,全面评估各类现有工艺的特点、优势和局限性,为产品选择最适宜的工艺方案,确保工艺能够精准实现设计意图,同时兼顾成本控制和生产可行性。 - 积极探索新兴工艺技术,结合新品的创新需求,引入并应用到产品设计中,为产品赋予独特的工艺魅力和竞争优势。 3. 设计整合与呈现 - 将配色、配图与选定的工艺进行有机整合,制作详细的设计稿和工艺说明文档,清晰标注各项设计细节和工艺要求,为后续的开发和生产提供准确、全面的指导。 - 通过实物打样、数字模拟等方式,对设计方案进行预演和效果评估,及时发现并解决可能存在的问题,优化设计方案,确保最终产品效果符合预期。 二、项目跟进与对接 1. 项目规划与协调 - 在项目启动阶段,依据新品的设计方案和交付要求,制定详细、合理的项目执行计划,明确各个阶段的关键节点、任务目标和责任人,确保项目有序推进。 - 与开发团队紧密沟通,详细解读设计方案和工艺要求,确保开发人员充分理解设计意图,为产品的顺利开发提供有力支持。 - 定期组织项目协调会议,与开发、工厂等相关部门共同梳理项目进展情况,及时解决项目推进过程中出现的问题和分歧,确保各部门之间信息畅通、协作顺畅。 2. 生产跟进与质量把控 - 深入工厂生产一线,密切跟进产品的生产进度,及时掌握生产过程中的各项动态,确保产品按照预定计划进行生产,按时交付。 - 依据设计要求和质量标准,对生产过程中的各个环节进行严格的质量检验,包括原材料检验、半成品检验和成品检验,及时发现并纠正质量问题,确保产品质量符合既定标准。 - 与工厂保持密切沟通,及时反馈生产过程中出现的工艺问题和质量缺陷,kanzhun共同探讨解决方案,优化生产工艺,提高生产效率和产品质量。 3. 项目收尾与总结 - 在项目结束boss后,组织相关部门对项目进行全面总结和评估,分析项目执行过程中的优点和不足,总结经验教训,为后续项目提供参考和借鉴。 - 整理项目资料,包括设计稿、工艺文件、生产记录、质量检验报告等,进行归档保存,以便日后查阅和参考。 三、创新探索与应用 1. 趋势研究与洞察 - 持续关注行业内外的最新动态和发展趋势,包括图案设计、工艺技术、材料应用等方面的创新成果,收集相关信息和案例,建立趋势数据库。 - 定期对趋势信息进行分boss析和研究,结合市场需求和品牌发展战略,提炼出具有前瞻性和可行性的创新方向和设计概念,为产品创新提供灵感和依据。 2. 创新实践与测试 - 根据创新方向和设计概念,积极尝试新的图案设计手法、工艺效果、风格表现以及新材料的应用,通过实验、打样等方式进行实践验证,评估创新方案的可行性和效果。 - 与开发团队和工厂合作,共同开展创新项目的研发和试验,解决创新过程中遇到的技术难题,确保创新方案能够顺利应用到实际生产中kanzhun。 3. 成果转化与推广 - 对经过实践验证的创新成果进行整理和总结,形成可应用、可推广的设计方案和工艺标准,推动创新成果在产品系列中的广泛应用。 - 与市场、销售等部门密切合作,将创新成果进行有效的市场推广和传播,提升产品的市场竞争力和品牌形象。 二、任职要求 1. 具有敏锐的色彩感觉和优秀的图案、纹理设计能力。能够高效的将新色彩、新图案设计理念落实并表达。 2. 具备良好的材料工艺知识储备,熟悉产品设计、开发到量产全流程。 3. 具备较强的趋势分析及转化表达能力。 4. 熟练掌握AI\PS\RHINO\KEYSHOT 等相关设计软件。 5. 工业设计、珠宝设计、平面等专业。
技能解析
- 设计经验
- 产品包装设计
- 内外包装设计
- 统筹规划
- 包装生产线
- 页面设计
- 设计工作
- 外包装设计
- 包装视觉设计
- 平面设计
- 产品战略
- 带领团队
- 协调沟通能力
- 印刷工艺
- 产品包装
- 用户体验
- 沟通能力
- 协调沟通
- 品牌定位
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工艺技术
- 项目执行
- 提高生产效率
- 设计能力
- KEYSHOT
- 色彩搭配
- 设计概念
- 设计方案
- 充分理解
- 项目推进
- 品牌文化
- 优化设计
- 质量把控
- 进展情况
- 出现的问题
- 市场竞争力
- 成本控制
- 市场流行趋势
- 市场需求
- 项目进展
- 工艺设计
- 质量问题
- 产品质量
- 品牌发展
- 工艺标准
- 解决方案
- 设计理念
- 项目资料
- 项目启动
- 相关设计软件
- 时尚潮流
- 表达能力
- 项目规划
- 发展趋势
- 色彩感觉
- 流行趋势
- 敏锐的色彩感
- 独立创作
- 技术难题
- 生产效率
- 搭配方案
- 竞争优势
- 质量标准
- 密切合作
- 质量检验
- 设计软件
- 品牌形象
- 确保产品质量
- 趋势研究
- 生产工艺
- 项目协调
- 发展战略
- 市场竞争
- RHINO
- 任务目标
- 及时发现
- 生产过程
- 说明文档
- 检验报告
- 品牌定位
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 专业培训
- 高温补贴
- 工作餐
- 包住
- 13薪
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 免费班车
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。