职位&公司对比

职位详情

  • 朝阳
  • 1-3年
  • 大专
  • OTC销售
  • 普药
  • 严格控销
  • 现有品种600多个
  • 不垫款,不送货
  • 多种动销政策

招聘区域:建平县 一 职责: 1负责所辖区域,单体,连锁,诊所等空白客户发; 2负责所辖客户每来自BOSS直聘月拜访,开单; 3.能将公司政策及时通知客户; 二要求: 1.必须从事OTC医药销售经验一年以上,在负责片区有固定的连锁,boss单体,诊所客户。 2.认可控销模式,执行力强; 3.boss勤勉踏实,每月在市场时间不低于20天; 4.属地化管理,要求家在负责区域当地; 5.没有客户BOSS直聘资源,勿扰。 三薪资待遇: 1.底薪 2.交通补助 3.饭补 4.绩效 5.五险!

职位详情

  • 朝阳
  • 1-3年
  • 高中
  • 中药饮片
  • 诊所
  • 药店

【岗位职责】 1.负责公司医药互联网平台推广:品类、内容、平台服务。 2.负责市场部运营指标达成:开发、促活、流失。 3.负责药店、诊所、卫生室等终端客户客情建立及日常拜访维护。 4.负责公司平台客户档案维护管理及完善。 5.负责公司市场品类资源收集、市场预情反馈。 【任职要求】 1.25-40岁,口齿清晰,普通话流利; 2.具备良好的学习应变能力和优秀的沟通能力; 3.可独立开发市场,吃苦耐劳;boss 4.能够适应短期出差; 5.有医终端销售经验者以及互联网平台推广经验者优先考虑; 【晋升机制】 BD经理→区域经理→省区经理→大区总监→全国市场部总监; 【薪资情况】 1.基本工+绩效工资+提成+出差补助+随机奖金,保底7K,上不封顶; 3.同行业竞争力十足的提成比例,公司50%BD综合收入过万,20%人员提成单项过万,月薪2-3万很正常; 【福利待遇】 1.同行业极具竞争力的薪资待遇; 2.良好的福利待遇——带薪假期+节日福利+员工活动+员工生日福利; 3.BOSS直聘充分的成长空间——带薪培训+团队交流+入职即享受完善的技能提升及定期晋升培训; 4.广阔的晋升平台——公司处于快速发展期,所有管理人员均由内部晋升。 5.最重要一项直聘,国家法定节假日正常休息

技能解析

相同技能
  • 销售经验

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 口齿清晰
  • 维护管理
  • 优秀的沟通
  • 区域经理
  • 沟通能力
  • 终端销售
  • 独立开发
  • 普通话流
  • 普通话流利
  • 客户档案
相同技能
  • 销售经验

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午08:00   -   下午05:00

公司福利

  • 交通补助
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 五险
更新于 2025-05-14