职位&公司对比
职位详情
- 承德
- 1-3年
- 本科
- 运营管理
- 新媒体运营
来自BOSS直聘1:具有互联网公司,尤其是o2o或者零售行业线上运kanzhun营经验的优先考虑。 2:带领团队运来自BOSS直聘营好平台的线上营销策划推广宣传BOSS直聘等事宜。 3:能写会编,懂得新媒体运营及推广套路。 4:有过互联网公司比较大型或者成功的运营事件的优先考虑。
职位详情
- 承德
- 5-10年
- 本科
- 运营部门管理
岗位职责: 1. 制定和实施运kanzhun营策略,以促进业务增长和市场扩张。 2. 监控运营活动的效果,确保资源的最优配置。 3. 协调跨部门团队,确保项目按时交付。 4. 分析市场趋势,为产来自BOSS直聘品和服务改进提供建议。 5. 管理运营团队,提升团队的整体工作效率和质量。 直聘 任职要求: 1. 具备良好的战略思维和强烈的责任心。 2. 强大的组织协调能力和团队领导能力。 3. 优秀的沟通能力和协作精神,能够有效地与团队成员和其他部门沟通。 4. 具备较强的分析能力和创新能力,能够根据市场变化灵活调整运营策略。
技能解析
- 线上运营
- 营销策划
- 新媒体运
- 运营经验
- 带领团队
- 推广宣传
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 优秀的沟通
- 组织协调能力
- 提供建议
- 沟通能力和
- 领导能力
- 协调能力
- 较强的分析
- 组织协调
- 创新能力
- 团队领导能力
- 沟通能力
- 协作精神
- 分析能力
- 团队领导
- 战略思维
- 运营策略
- 分析市场
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 免费班车
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险