职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 大专
- 中学生
- 培训机构
- 招生
- 线下教育
- 线上教育
- 有大型教育机构经验
- 有教育工作经验
- 普通话发音标准
- 课程顾问
- K12
岗位职责： 1、负责公司教育教学产品推广工作，并向家长提供专业的课程体系讲解； 2、进行电话邀约家长、上门接待、咨询，促成签单，完成月度销售任务； 3、做好咨询登记，定期对家长进行回访，收集家长需求信息以及消费习惯等信息； 4、为BOSS直聘家长推荐符合孩子需求、个性化的课程体系，并促成签约开始学习课程； 5、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库； 6、跟boss进课程费用的支付流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标； 7、协助处理教学中的日常事务，协助其他部门完成校区组织的各种活动； 8、积极参与公司组织的各种培训和学习，不断充实个人涵养与销售沟通技巧。 任职要求： 1、本科以上学历；4来自BOSS直聘5岁以下。 2、1-3年以上销售或服务行业工作经验，对销售及服务有充满激情；有教育行业从业经验，有电话销售经验者优先； 3、具有亲和力，有较强的学习能力，销售意识和服务意识，愿意凭自己的能力挑战高薪； 诚实守信，认真负责，吃苦耐劳，抗压能力强，执行能力强，应变能力佳，能及时处理突发事件 4、综合素质高，热直聘爱kanzhun教育行业，有一定的抗压能力； 5.注重长远职业发展，学习能力强且勤奋努力； 6.会使用办公自动化软件。
职位详情
- 北京
- 不限
- 大专
- 线上教育
- 有销售经验
- 有大型教育机构经验
- 普通话发音标准
- 营销相关专业
- 课程顾问
- 电话销售
- 社群销售
- 课程销售
岗位职责：kanzhun 1、通过微信与电话和学员进行有效沟通，分析学员的基本情况，挖掘需求； 2、根据学员的需求，推荐适合的课程，促成订单，完成每月销售目标； 3、学习专业的考情考务和产品专业知识，不断总结和提升自己； 4、按时参加工作例会，分享工作经验和知识，并向上级汇报工作中问题； 5、按要求完成销售过程指标，按照公司部门要求严格执行。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，有教培行业电销经验的可放宽到全日制大专。23-30岁，口齿清晰，普BOSS直聘通话流利，语音富有感染力； 2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 3、喜欢与人交流，有BOSS直聘良好的学习能力，有团队意识，能较快适应新环境； 4、有公务员、选调生或事业单位、教师招聘考试、考研经历者优先直聘； 5、有教育培训行业社群+电销经验者或优先考虑。 工作时间：早晚班，早班9：00-18：00，晚班12：30-21：30或13：00-22：00，双休（排班制度，不一定是周六日休息，旺季有加班，偶尔会出差） 工作地点：北京海淀（中关村） 收入组成：基本收入6000-7000+高提成+补助等，平均薪资10-15K 新人保护：试用期带薪培训，入职即上五险一金 晋升渠道：销售专员-销售主管-销售经理-销售总监
技能解析
- 销售经验
- 工作计划
- 完成工作
- 办公自动化
- 教育教学
- 沟通技巧
- 较强的学习
- 处理突发事件
- 突发事件
- 办公自动化软件
- 综合素质
- 热爱教育
- 需求信息
- 课程体系讲解
- 产品推广
- 电话销售经验
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 口齿清晰
- 有效沟通
- 团队意识
- 普通话流
- 普通话流利
- 学习能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 零食下午茶
电子营业执照
京公网安备11010502032801